根據勞辦發(fā)[1994]391號文件《關于在勞動爭議仲裁程序中能否適用部分裁決問題的復函》的規(guī)定，勞動爭議仲裁委員會對確屬下列緊急情況之一的勞動爭議案件，經過初步審理后，可以采用部分裁決的形式裁決企業(yè)支付職工工資、醫(yī)療費：

1、企業(yè)無故拖欠、扣罰或停發(fā)工資超過3個月，致使職工生活確無基本保障的;

2、職工因工負傷，企業(yè)不支付急需的醫(yī)療費的;

3、職工患病，在規(guī)定的醫(yī)療期內，企業(yè)不支付急需的醫(yī)療費的。