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九江勞動仲裁咨詢電話和申請流程方法

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出現勞動爭議后,可以申請勞動仲裁解決勞動爭議,申請勞動仲裁的程序一般是首先要收集證據,其次就是寫勞動仲裁申請書,然后向勞動仲裁機構提交材料申請書和證據,那么和小編一起來看看九江勞動仲裁咨詢電話和申請流程方法吧。

一、九江勞動仲裁咨詢電話

九江市勞動人事爭議仲裁院0792-8584106
0792-8558665
潯陽區勞動人事爭議仲裁院0792-8226036
九江經開區勞動人事爭議仲裁院0792-8192110

濂溪區勞動人事爭議仲裁院

0792-8251735
0792-8251753

柴桑區人力資源和社會保障局

0792-6828501
0792-6828502

瑞昌市勞動人事爭議仲裁院

0792-3606103
0792-3606113
共青城市勞動人事爭議仲裁院0792-4356521

廬山市人力資源和社會保障局

0792-2557910
0792-2667926

湖口縣勞動人事爭議仲裁院

0792-6332673
0792-3669078

都昌縣勞動人事爭議仲裁院

0792-5223212
0792-5223932
彭澤縣勞動人事爭議仲裁院0792-5666733

德安縣勞動人事爭議仲裁院

0792-4337909
0792-4333101

永修縣勞動人事爭議仲裁院

0792-3222736
0792-7053740

武寧縣人力資源和社會保障局

0792-7705786
0792-7705787
修水縣勞動人事爭議仲裁院0792-7626595

二、九江勞動仲裁申請流程方法

1、爭議發生后一年內申請仲裁,遞交仲裁申訴書

2、仲裁委員會收到申訴書之日起五日內作出是否受理的決定

3、仲裁庭開庭五日前書面通知雙方當事人

4、開庭,明確請求,答辯,調查事實,舉證質證,辯論,陳述

5、調解

6、調解不成,裁決

7、不服裁決起訴

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