篇一

一、落實黨風廉政建設責任制情況

（一）領導班子履行職責情況。

一是加強組織領導。及時調整由黨工委書記任組長的落實黨風廉政建設責任制工作領導小組。二是認真落實四個親自要求。定期召開專題會議，由黨工委書記親自主持，研究確定街道反腐倡廉建設工作思路、目標和重點任務，分析我街道反腐倡廉建設形勢，就有關重大問題進行安排部署，保證黨風廉政建設各項任務落到實處。三是明確責任分工。年初制定《五里崗街道20XX年黨風廉政建設實施方案》和《黨風廉政建設責任落實分解表》、《黨風廉政建設任務目標考核》等把工作層層分解落實到班子成員、各工作部門、保證每項工作有人抓、有人管、有人負責。四是加強黨風廉政建設與重點工作相結合。把黨風廉政建設貫穿于街道各項重點工作當中，真正做到與經濟發展、黨建工作、等同計劃、同安排、同考核、同落實。

（二）一把手履行職責情況

一是每月主持召開專題會議聽取各班子成員和各社區街道各部門反腐倡廉建設情況匯報，分析單位黨風廉政建設形勢，研究部署工作。二是強化對干部的監督管理和制度建設，親自督促制定和完善辦事處的規章制度、考核辦法等，進一步加強了對干部的管理、監督、考核。三是堅持重要項目、重要信訪問題都親自協調、親自過問、親自接訪、親自督辦。四是堅持廉政談話制度。堅持一把手分層次開展廣泛的交心談心活動。堅持重大工程項目開工前與項目負責人廉政談話、干部擬任前廉政談話，做到防腐拒變的實效。五是堅持一把手上廉政黨課制度。我街道20XX年黨工委書記上廉政黨課4次，黨政領導班子上廉政黨課16次，受教育的黨員干部達600余人次。

（三）班子其他成員履行職責情況。一是班子成員實行“一崗雙責”。把黨風廉政建設與分管工作業務同布置、同檢查，督促抓落實，將危房（土坯房）改造、拆遷、環境整治、“一事一議”道路修建和行政審批等敏感領域作為廉政建設的檢查和防范重點，實行責任到人抓落實。二是認真開好民主生活會。正確對待批評，虛心聽取意見，積極主動報告個人有關事項，自覺置身于黨內監督、群眾監督、法律監督和輿論監督之下。三是班子成員間能夠開誠布公，大膽地開展批評與自我批評，班子成員對分管責任范圍內的干部可能會誘發的苗頭性問題能早打預防針，勤提醒，達到防微杜漸，未雨綢繆的效果。四是班子成員責任范圍內未存在黨風廉政方面的突出問題。

二、貫徹中央八項規定和省、市相關規定情況

一是認真執行中央八項規定和省委、市委十項規定以及縣委相關規定，認真學習領會，嚴格遵照執行，堅持高標準嚴要求。同時嚴格要求自己，生活簡單，不講排場，不浪費，帶頭嚴格遵守黨員領導干部廉潔自律的各項規定。二是深化廉政教育學習。廣泛開展談心促和諧，凝心謀發展和《廉政準則》專題學習活動，累計開展專題學習和講黨課12次。三是突出思想教育重點。教育全街道黨員干部以身作則帶領群眾出實策、鼓實勁、辦實事、不圖虛名、不務虛工把各項工作落到實處，大力整治慵懶散奢等不良風氣。

（一）開展專項活動情況。

一是嚴格執行民主集中制。涉及“三重一大”工作，我街道重大決策都經黨政聯席會議研究決定，重大項目都嚴格按照相關程序實施，凡是涉及大額資金的撥付都必須經會議研究。并且執行好“一把手”不直接分管制度。二是落實公開制度。進一步規范公開形式和內容，健全相關督查制度，每季度對各村（社區）進行督查；同時加強網上政務公開和信訪工作，我街道通過街道各部門網站為平臺，及時更新信息，及時受理辦結群眾來信來訪。三是完善懲防體系建設。我街道完善包含組織領導、預防腐敗、整治腐敗、檢查考核等四大體系和拒腐防變教育、權力運行監督、源頭治理預防、從嚴治腐懲戒及糾風治亂長效機制等四大機制的懲治和預防腐敗體系建設制度建設，全年無一例干部職工違紀違規事件發生。四是切實踐行群眾路線。帶頭改進工作作風、密切聯系群眾，深入開展調查研究，積極協調、及時解決群眾反映突出問題。五是認真貫徹落實廉政講堂建設工作。依托廉政大講堂平臺積極開展道德講堂、廉政文化進社區和會員卡清退等活動，扎實做好公車管理和辦公用房清理等工作。今年我街道開展道德講堂4場，參與群眾達200余人次，全街道干部職工會員卡做到了零持有。

（四）監督檢查工作情況。

一是推行黨風廉政督查制。通過自查、他查、巡查等方式，重點檢查村公共服務資金使用情況。二是建立各村（社區）主要負責人及街道各部門負責人公開承諾、公開述職制度。三是加大違紀違規黨員查處力度。今年，我街道紀委根據線索掌握違紀案件，查辦案件4件。四是廣泛開展民主測評。組織全體干部職工及村（社區）干部、邀請街道人大代表及群眾代表對黨政班子廉潔辦公進行滿意度測評。五是強化責任追究。對未按規定履行責任制，對下屬失教、失管造成嚴重后果和不良影響及被群眾舉報違紀經查實的，要堅持原則，一查到底，從嚴追究，給予組織處理和黨紀、政紀處分，堅決維護黨風廉政建設責任制的嚴肅性。

二、亮點工作

（一）推進領導接訪工作形成常態化。

一是明確分工，健全領導干部接訪制。建立領導干部矛盾糾紛排查臺賬，實行主要領導負總責，分管領導為第一責任人，案件涉及部門、村（社區）及各辦公室負責人為直接責任人，對轄區內重要信訪事項親自主抓、協調、研究落實息訴罷訪措施。二是開門納諫，健全訴求表達機制。設立信訪舉報電話、網上舉報郵箱、意見收集箱等群眾訴求渠道。開展好幾位書記下基層活動，變上訪為下訪，深入群眾，融入群眾收集群眾意見建議。三是重心前移，健全紀檢信訪排查機制。做好信訪苗頭隱患排查工作，準確處理信訪信息，及時將傾向性、苗頭性信訪問題解決在萌芽狀態，有力推進預警機制深入開展。四是迅速反應，健全限時辦結工作機制。針對上訪人特點，多措并舉嚴格按照辦理時限，及時化解各類矛盾，做到事事有回音，件件有著落。

（二）廉政風險防范體系建設成效明顯。

為有效預防和減少黨員干部在執行公務或日常生活中發生腐敗行為，進一步加強從源頭上防治腐敗工作，我街道認真清理了行政職權范圍，并采取各部門、崗位自查和街道紀委復查的方式，查找在執行公務中有可能產生腐敗的廉政風險點，根據擁有財物權、人事權、審批權、執法權等重要權力的集中程度，分別對廉政風險進行評估定級。結合廉政風險點及風險等級評估結果分別簽訂《五里崗街道風險防范承諾書》。

三、存在的問題

近年來，雖然黨風廉政建設工作取得了一定成效，但仍存在不足。

一是黨風廉政建設方面的宣傳有待進一步加強。特別是對基層黨員、干部的廉政知識培訓需進一步加強。

二是黨風廉政建設業務培訓有待進一步加強。農村黨風廉政建設是一項系統工程，實施過程中有本身內在要求，需要一定的相關專業知識如：財務審計、工程建設等方面。

三是制度執行和落實的檢查上還需要加強。工作講得多、要求多、布置多、檢查少，缺乏后續跟進，還差最后一步，最后一把勁。

四、下一步工作打算

（一）注重學習，提高思想認識。

開展一系列學習領會黨的十八大，三中、四中全會精神專題活動，把反腐倡廉教育貫穿于黨員干部培養、使用、管理各個環節。加強業務知識學習培訓，不斷提高街道干部適應新形勢、解決新問題的能力。加強廉政文化建設，鞏固擴大廉政文化建設成果。積極創建廉政文化中心和廉政文化建設示范點，開展豐富多彩的廉政文化活動。

（二）健全機制，落實工作責任。加強落實監督檢查，通過督促自查、重點抽查、專項檢查、定期通報等形式，推動工作的落實。加強督查過程新情況、新問題的分析，及時研究對策措施。加強領導干部廉潔自律工作，進一步完善實施細則，探索建立領導干部廉潔自律工作長效機制。、

（三）立足實際，加強案件查辦。堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，堅決查辦違紀違法案件，嚴肅查辦發生在重點領域和關鍵環節中的案件，嚴重違反政治紀律和組織人事紀律案件。認真做好案件審理工作，堅持和完善公開審理制度，全面落實黨紀、政紀處分決定執行工作制，不斷拓展信訪舉報渠道，探索建立紀檢監察信訪協調工作機制。

（四）勤于督查，強化干部管理。一把手要管好各分管領導，分管領導管好辦公室，層層管理。在日常工作中，經常開展巡查督查，嚴格工作時間的考勤及管理，上班時間嚴禁做與工作無關的事情，強化紀律保障，確保工作落到實處。同時對工作不力或者走過場的，造成惡劣影響的，要進行嚴肅處理，問責到底。

篇二

在實際工作中，我嚴格按照上級關于黨風廉政建設的各項規定以及班子成員黨風廉政建設崗位職責的要求，認真抓好本級政府和各級各部門的黨風廉政建設以及自己本人的廉潔自律工作，沒有違反相關規定。

一是遵守廉政準則，增強拒腐防變能力。作為縣政府廉政建設的第一責任人，我堅持帶頭落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行黨風廉政建設責任制的各項規定，認真履行《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，對照八大方面的禁止和52種“不準”的行為自查自糾，不斷強化廉潔從政意識，增強拒腐防變的自覺性和主動性。堅決反對以權謀私，從不干涉和插手建設工程招投標、經營性土地使用權出讓、國有資產產權交易、政府采購等重大經濟活動；堅決反對行賄受賄行為，帶頭執行領導干部個人大事報告、收入申報、禮品登記等制度，從不收受現金和有價證券；堅決管好配偶、子女以及身邊工作人員，嚴禁他們利用自己的職權影響謀取私利；堅決反對和禁止各種奢侈浪費行為，工作生活中，住房、用車、接待嚴格按標準辦事，保持艱苦奮斗的優良傳統；班子和我個人沒有發生任何違規違紀現象。

二是講究工作方法，營造團結干事氛圍。首先，堅持集體領導、分工負責的民主集中原則，深入貫徹落實“一崗雙責”。工作中與班子成員分工不分家，彼此間各司其職，相互監督，群策群力，各盡其責；凡屬重點工作、重大項目安排和大額資金調度使用等重大問題都提交縣政府常務會、縣長辦公會研究討論，并廣泛聽取各方面意見，推行法制審查、政務公開、事前公示、聽證等制度，實現了決策的科學化、民主化。其次，嚴格規范個人的行為。努力做到謙和忍讓，有功不居，有過不諉，要求別人做到的，自己先做到，要求別人不做的，自己先不做，塑造良好的個人形象，用自身的人格力量來影響帶動身邊的人。再次，對于自己做出的決定，勇于承擔責任不推脫，放手、放權、放心地讓各位副縣長獨擋一面開展工作，充分調動方方面面工作的積極性，努力營造團結實干、心齊氣順的工作氛圍。

三是正確對待權力，樹立人民公仆形象。權力是人民賦予的，正確使用權力可以為群眾多辦好事實事，濫用權力則會害人害己。為此，我始終堅持堂堂正正做人，兢兢業業做事的原則，常修為政之德，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，扎扎實實的為群眾解難題，辦實事；常懷律己之心，自重、自省、自警，管住自己的嘴，不該吃的不吃，管住自己的手，不該拿的不拿，管住自己的腿，不該去的地方不去；常思貪欲之害，我堅持把輕名利、遠是非、正心態當作個人行為準則，經常從正反兩方面的經驗和教訓反復教育和警示自己，在金錢、物質、名譽面前保持清醒、不為所誘，做好廉潔自律的表率。

四是積極轉變作風，打造務實廉潔團隊。抓勤政、促廉政，著力打造創新型、務實型政府團隊，進一步建立健全了《縣人民政府工作規則》等七項制度，修訂完善了財政資金分配管理機制、安全生產監管機制等，深入基層廣泛調查研究，實地了解一線情況，全面掌握群眾的所思、所想，影響和帶動政府班子成員和政府組成部門養成務實重干的良好風氣。率先垂范、改進作風，著力打造效能型、廉潔型政府團隊，積極開展行政效能督察，定期對縣鄉科級干部進行誡勉談話，堅決糾正部門和行業不正之風，持續提高政府組成部門工作效率、服務水平和服務質量；廣泛開展多種形式的廉政教育，對政府部門領導干部的勤政廉潔、監督管理、班子建設、行政效能等方面提出明確要求，利用縣政府常務會議和專題會議等對廉政建設經常講、反復講，教育政府系統干部從身邊人、身邊事中吸取教訓，促其筑起道德和法紀兩條防線。

一年來取得的成績，是市委、市政府和縣委正確領導，廣大干群團結奮進、扎實苦干的結果。我雖然全身心投入工作，但與市委、市政府和全縣人民的要求還有一定差距，存在著理論學習時間較少，有時批評同志較嚴厲等問題。下一步，我將圍繞市委、市政府和縣委的戰略部署，團結帶領政府班子成員，以更加昂揚的精神狀態，更加扎實的工作作風，創新思路，艱苦奮斗，推動全縣經濟社會發展再上新臺階。

篇三

20XX年對我來說是不平凡的一年，今年因機構改革我從工作了20多年的新聞戰線來到了這個新的工作崗位。一年來在黨組的正確領導下，與班子一道認真履行職責。貫徹落實中央八項規定，廉潔自律，認真抓好分管工作，圓滿地完成了本年度工作任務，現將本年度履行職責情況和廉潔從政情況報告如下。

一、加強學習，注重政治素質和業務能力提高。　

一年來，我認真學習黨的十九大會議精神和的系列講話精神、《中國共產黨紀律處分條理》、《黨員領導干部廉潔從政手冊》等內容。在認真學習、深刻領會重要講話精神的實質和深刻內涵的基礎上，思想上始終保持與黨的要求同步，行動上嚴格執行黨的要求。并在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。通過扎實的思想政治理論學習，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器，在日常工作中注重運用馬列主義的立場觀點和方法，分析、研究、解決工作實際問題，取得了明顯的效果，能夠牢固樹立大局意識，比較客觀、全面、準確地看待問題，分析和解決問題。

二、團結協作，自覺維護班子形象

維護班子團結，發揮好助手作用。時刻牢記黨的組織原則，個人服從組織，充分行使自己的民主權利，在重大事情的決策和領導征求意見時，充分發表自己的意見和建議，積極維護班子的團結和統一，班子成員團結協作，凝聚力和戰斗力不斷增強。認真執行黨組決定，遇事多檢討自己，理解他人，做人正派，處事公道，表里如一。

三、履行職責，認真做好本職工作

針對機關事務日常工作既繁瑣又無規律性，急、快、突然性較多的特點，要求我必須具有時時刻刻工作的事業心，鍛煉了我服務無小事的責任心，養成了我任勞任怨工作的敬業工作方式。一年來，只要有工作任務，我就來辦公室加班加點安排，檢查落實工作的情況。

在管理上，做到在服務中管理，在管理中服務，注重單位作風建設，大膽管理，對干部職工，一視同仁，寬容職工的不同觀點，只論事，不對人，絕不打擊報復，生活中尊重、關心干部職工，努力給職工創造學習、培訓機會，關心困難職工家庭生活，幫助他們解決困難。樹立了廣大干部職工主人翁思想，增強了全單位集體責任感。

在作風上，始終保持遵章守紀、求真務實、嚴謹的工作態度和一絲不茍的作風，積極主動，不畏艱難，盡職盡責。堅持說實話、辦實事，以身作則，發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統，堅決抵制講排場、比闊氣、揮霍浪費、貪圖享樂的腐朽思想。

在工作中，經常深入基層職工中間，和他們談心，掌握職工的思想動態，探討最有效的工作方式，不斷完善工作機制和制度建設，發揮干部職工的積極性，讓他們平等參與到決策中來，提高他們的工作能力和思想境界，也不斷提升自己的工作能力和管理水平。在機關事務中心黨組的帶領和同事們的共同努力下，在機關各項工作、生活、組織活動中，干部職工都表現出應有的素養，維護了單位的自身形象和榮譽。

四、嚴以律己，切實加強廉政建設

（1）、學校黨風廉政建設工作總結范文（三篇）

（2）、黨支部黨風廉政建設工作總結（兩篇）

（3）、黨員教師黨風廉潔廉政建設工作總結（兩篇）

（4）、領導班子黨風廉政建設工作總結20

（5）、黨員教師黨風廉政建設工作總結（兩篇）

（6）、農村黨支部黨風廉政建設工作總結（三篇）

（7）、質監系統黨風廉政建設工作總結范文（四篇）

（8）、文化局黨風廉政建設專項工作總結（二篇）

（9）、領導班子黨風廉政建設工作總結（兩篇）

（10）、關于2022年黨風廉政建設工作總結匯總

本人認真執行《廉政準則》、領導干部廉潔自律和廉潔從政有關規定，時刻用黨紀政紀告誡自己，用典型案例教育自己，到廉政教育基地接受教育和觀看廉政警示教育片《一念之誤》，堅守黨風廉政建設思想不動搖。作為班子成員，始終與機關事務中心黨組保持高度一致，牢固樹立大局觀念，在工作中積極發揮協調服務作用，切實維護班子團結，為領導當好參謀助手。同時，對分管的部門認真查找廉政風險點并制定預防措施。對分管的部門干部開展廉政談話，提高工作人員的廉潔從政的自覺性，分管的部門全年無違法違紀行為發生。凡是要求別人做到的，自己首先做到，嚴格按照中央、省、市、區委要求，規范從政行為，做到以身作則、清正廉潔、艱苦樸素、勤奮工作，處處以黨員先鋒模范作用要求自己，樹立了良好的黨員領導干部形象。