機關黨支部紀檢委員工作總結范文（兩篇）-思而思學網

篇一

本人在就業局黨支部擔任紀檢委員，負責支部全體黨員的政治思想工作和紀律檢查工作，大力推進黨風廉政建設，就業局全體黨員在黨支部的領導下，都能以共產黨人的標準嚴格要求自己，時刻做好黨員的先鋒模范作用，在干部群眾中起到表率作用，現將一年來的工作總結如下：

一、加強理論學習，不斷提高自身素質。

20XX年以來，我始終把加強學習作為提高自身素質的重要事情來做，認真參加每一次的政治學習，確保時間、確保質量，真正做到人到會場心到會場。通過學習使自己能緊跟形勢要求，深入貫徹黨的十九大精神，時刻用*系列講話指導自己工作，時刻用共產黨員的標準指導自己的一言一行。通過學習使自己的思想素質，黨性修養得到進一步強化。在加強自我學習的基礎上，同時要求全體黨員認真加強自身學習，通過各種學習使全體黨員的政治理論、政策水平法律法規和專業理論水平有了較大的提高，真正建立起一支思想好，業務精的黨員隊伍。

二、采取多種形式搞好黨風廉政建設宣傳教育工作。

就業局黨支部把加強黨風廉政宣傳教育，作為廉政建設的基礎性工作來抓。一是反腐敗形式教育，宣傳關于中央關于反腐敗方針、政策和重大成果，開展反面典型的警示教育；二是廉潔自律教育，定期組織干部開展廉潔自律座談會，強化了黨員干部的廉潔自律意識。三是宗旨和理念信念教育，使廣大干部樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了拒腐防變的能力。

三、圍繞局中心工作，服務大局。

我堅持預防為主，從源頭防治腐敗的發生，全面推進事務公開制度，提高辦事透明度。對涉及資金審批項目及時公開公示，如：企業吸納補貼、就業見習補貼、一次性創業補貼等，公開各項工作的辦事流程、依據、時限、結果、投訴渠道等，全面接受群眾監督，取得了良好效果。加強對資金的管理，及時對資金使用進行清查，堵塞漏洞，防止違規現象發生。繼續堅持財務審批制度，凡大額資金支出必須由局黨組會議研究后方可支出。此項制度的實施規范了開支審批原則，加強了資金的管理。

四、落實三會一課制度

結合當前的政治形勢、工作實際、思想實際，有效地解決了思想問題，促進了實際工作的開展。同時，嚴肅重視、組織嚴密、制度落實、聯系實際地落實好“三會一課”，做到確保時間、人員、內容和效果四到位。時間到位：每月至少安排一次黨日活動，召開支部大會、開展黨小組活動;支委會、黨課每季度最少安排一次半天時間，遇到緊急情況，隨時召開支委會或組織黨課教育，如學習貫徹上級重要文件或重要指示等。人員到位：黨日活動列入勞動紀律考勤考核制度，原則上應參加人員不得缺席，特殊情況應事先請假，但參加人員不得少于應到數的2/3。內容到位：上級規定的“三會一課”內容必須落實到實處，同時要給合本單位實際開展好黨日活動。效果到位：每次“三會一課”要努力解決實際問題，達到預期目的，做到高質量地落實好“三會一課”制度。

回顧一年的紀檢工作，取得的成績靠局黨組的信任和大家的支持幫助。古人云“人無完人，金無足亦”在平時工作中還存在不少問題和缺點，目前最值得我深思和考慮的有以下幾點：

1、在紀檢工作中創造性開展工作的積極性不大，，局限于領導怎么說我就怎樣干，因此主動性創造性不強。

2、在黨風廉政建設上讀文章，將條例的多，沒有深入到黨與同志中間去掌握黨員的思想，了解黨員的困難，對少數黨員幫助不夠。

3.與黨員進行深入細致談話少，思想工作做得比較浮躁。

在今后的工作中，我將全面貫徹黨的十九大精神，改進工作作風，根據黨總支確立的目標，結合自己分管工作，做出特色，為就業局發展做出應有的貢獻。

篇二

一年來，在公司黨委的正確引領下、公司紀委的指導下，支部支委成員的幫助配合和支部黨員的支持協助下,作為支部紀檢委員，我認真貫徹落實公司黨風廉政建設、反腐倡廉等工作，立足崗位，聚焦總部第二黨支部重點工作監督檢查,現將執紀監督等有關情況報告如下：

一、20XX年度思想、工作匯報：

思想作風方面：作為支部紀檢委員，我堅持學習黨的十九大報告精神、系列重要講話、、《黨章》、《準則》和《條例》，學習黨中央決策部署和上級黨組織的決議決定，嚴格遵守黨章，嚴格遵守政治紀律，始終在思想上、行動上同黨中央、公司黨委保持一致，主動維護公司規章、制度有力執行。

廉潔從業方面：（一）作為支部紀檢委員，我自己始終堅持挺紀在前，自覺堅守思想道德防線、黨紀國法紅線，模范遵守中央八項規定精神，嚴于律己，堅持以自律為本，做廉潔自律的表率。（二）充分運用和發揮正反典型的教育警示作用，宣傳和推廣優秀黨員事跡，積極樹立身邊先進典型，傳遞正能量；在認真做好支部反腐倡廉宣傳教育和黨的新政策、理論以及優秀事跡的宣傳工作的同時，及時組織支部黨員學習各級紀檢組織通報的典型案例，讓黨員干部受警醒、明底線、知敬畏、守規矩。（三）努力營造廉潔從業氛圍，總部兩個黨支部在20XX年根據公司紀委要求，開展了“一支部一特色”的廉潔文化品牌 “普法明規大講堂”活動,分別是“普法明規做安全生產明白人”、“普法明規、做文明法則明白人”、“普法明規、做知法懂法明白人”，三期活動為廣大黨員、積極分子及有業務處置權人員構建起了一套法制法規基礎體系，切實增強了黨員及有業務處置權人員自身對于國家法律法規的認知，進一步增強了在工作過程中的法律法規意識和紅線意識。共同構建公司良好的懂法、守法、廉潔氛圍。

履行職責方面：我認真履行工作職責，協助支部書記開展日常的黨員管理、廉政教育、宣傳、培訓等工作，積極落實公司黨委、紀委下達的各項工作任務：

（一）、強化理論學習，以學促廉筑牢防線。根據紀檢部下發的《養護公司20XX年廉潔教育工作方案》制定了支部的廉潔教育學習計劃表，針對不同教育對象、分層分類進行施教、開展政治理論學習、政治紀律、規矩、法律法規、規章制度、道德操守、典型案例等各類學習，與支部“三會一課”深度融合，全年各黨小組會學習12次，黨員大會集中學習4次，主題黨課宣講4次；支部所轄部室專題制度培訓4次，支部廉政教育與公司相關制度培訓相結合，貼近工作實際、貼近機關支部服務基層的實際，學習內容豐富、學習教育形式多樣，形成了黨員、群眾比學趕超的樹廉學習氛圍，筑牢黨員、業務處置人員的防腐倡廉思想防線。

（二）、強化作風建設，以防促廉做好表率。持續開展深入貫徹落實中央八項規定及實施細則精神，落實紀委有關規定，馳而不息糾正“四風”問題，針對節日等重要節點進行微信廉政提醒5次，黨員大會廉潔教育1次，節前對重點崗位監察對象廉潔約談4次，提醒黨員努力提高“四個”意識，做好紀律表率，嚴格遵守各項紀律要求，自覺抵制“四風”。

（三）、強化監督職責，以查促廉彰顯擔當。按照公司黨委、紀委各項工作部署及要求，充分發揮紀檢監督作用。1、圍繞公司重大決策部署，做好支部貫徹、落實、推進的監督工作。組織支部各職能部室在節日等重要節點開展“四風”問題及“公車使用”自檢自查2次；組織支部開展20XX年廉政風險防控工作，及時更新各部門廉政風險防控措施，完善；廉政風險防控臺賬記錄；組織支部監察對象簽訂《20XX年廉潔從業承諾書》，承諾廉潔從業、廉潔用權。2、根據20XX年養護公司紀檢委員履職清單內容，結合當時階段重點工作對廉政合同執行效果監督檢查1次，檢查機關部室考勤記錄情況4次，檢查支部落實垃圾分類情況2次；3、嚴格落實公司疫情部署常態化要求，利用微信群，每日對員工防疫情況、健康情況等信息進行詳細跟蹤，每日堅持現場檢查與微信督查相結合的方式持續開展食堂、后勤消毒、開窗通風、防疫物資購買、口罩發放情況的檢查，建立未返京人員跟蹤臺賬，確認返京時間及隔離情況；對外包單位人員返京情況檢查3次。4、根據實際工作需要，支部推選1名紀檢監督員以專業的角度參與“接訴即辦”、農民工工資支付等重點工作監督。

（四）、強化職能特點，以專促廉防范風險。總部第二黨支部對照以往檢查問題，以黨小組為單位圍繞各職能部室重點工作，開展具體工作。第四黨小組（工程管理部）進行工程預算、合約工作專題培訓，防范工作風險、第三黨小組（財務管理部）對部門工作手冊進行修改整理，重點對“三公經費”等財務報銷環節進行自查，對于超現金結算起點報銷、差旅費打車發票時間與會議安排沖突等問題已即時即改，要求經手人補充說明，真正做到了抓早抓小，防微杜漸；第一黨小組（綜合事務部）全面梳理了部門重點領域、重點環節風險點，并針對辦公用品購買、食堂采購、食品出入庫等風險點逐一制定了對應的防范措施，開展風險防范工作，并在節日期間開展公司相關職能監督。

二、支部紀檢委員在此部分詳述在所在支部開展落實“四風”、接訴即辦、廉潔風險防控、監察對象行使權力、生產經營管理等專項監督中發現的問題隱患，開展問題整改和制定措施以及建議情況。

（一）支部開展廉潔風險防控工作落實上，只停留在一般化、常規化、碎片化完成，缺少創新化、特色化。對于新形勢下如何做好機關支部黨建工作的知識掌握不夠全面、沒有深刻理解工作任務背后的深刻內涵和細節標準。

（二）支部監察對象行使權力時存在面向基層服務的意識較弱。總部第二黨支部主要涵蓋總部機關職能部室，服務基層不到位，服務態度有待提高。

（三）改進措施及建議

1、學習深刻領會十九大精神及*系列講話精神、統一思想、重點工作落實要有超前意識，提前進行年度工作規劃，緊緊扭住抓落實不放松、切實在抓落實上不放松、切實在抓落實上下功夫，在整體工作布局上要有突破。

2、黨支部要，以服務群眾、做群眾工作為重要任務，圍繞公司中心工作、服務大局，分類指導、統籌兼顧，大力推進基層黨支部強化服務功能、改進服務作風、提高服務能力、完善服務保障。

三、20XX年工作設想及建議

20XX年是全面落實“十四五”發展規劃開局之年，實現首都高速公路養護業務高質量發展重要時期。按照公司紀委工作指導思想為指引，充分發揮基層黨支部紀檢委員執紀、監督、問責的作用，認真履行職責，重點抓好以下工作：

（一）強化支部黨員理論學習和業務知識學習的自覺性。要深入將貫穿于教育培訓始終，以學習促提高，要把政治學習擺在首位，切實加強思想政治素質的提高。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統一。學以致用，做到行動上緊緊跟上*黨的建設的新要求，將學習成果轉化為推動黨支部規范化建設的具體舉措和具體工作方法。

（二）強化政治監督與業務深度融合，要一以貫之貫徹，進一步改進工作作風，樹立創新意識，在求真務實上下功夫。進一步轉變觀念、轉變思維方式，更新理念。根據公司機構調整后的職能定位，深入研究工作中出現的新情況、新問題，把握規律、掌握主動，不斷創新工作模式，提高工作效能。

（三）進一步增強責任擔當意識，牢固樹立全心全意為人民服務的根本宗旨，以飽滿的激情投入工作，自覺在*黨的建設新要求之下謀劃工作，教育黨員增強服務群眾的意識，結合支部《黨員積分制管理辦法》，將服務基層納入黨員日常管理，由概念化向量化的轉變，努力建設好機關服務型黨支部，發揮好黨支部戰斗堡壘作用。

（四）突出監督效果，抓早抓小日常監督。只有把監督融于日常工作開展中、實實在在的做到監督到位，才能防止小問題變成大問題、小錯誤變成大漏洞，從源頭上預防各種問題，要堅持監督常在、形成常態，重視事前提醒、重點崗位約談、利用信息化手段精準監督，增強約束氛圍、提升監督效果。

（五）整合支部監督合力。支部內機關職能部室暨黨小組,突出職能化監督、專業化監督，各黨小組以部門制度、崗位職責為切入點,實現支部內部紀檢委員自上而下監督，部室群眾自下而上的監督有機結合；對支部重點業務領域監督實行專業人員監督專業的事項，注重專業人員監督能力培養,多點監督合力,強化總部第二黨支部紀檢監督責任。