近年來，在市委、市政府的正確領導下，我局堅持以，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次會議精神，認真開展“兩學一做”、“三會一課”、“不忘初心、牢記使命”等教育活動，大力弘揚，緊緊圍繞水利中心工作，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，扎實推進意識形態工作，現將2020年上半年意識形態工作情況報告如下。

一、強化組織領導，狠抓責任落實

局黨委高度重視意識形態工作，把意識形態工作納入綜合目標考評，與水利工作同部署、同落實、同檢查、同考核，力求意識形態工作落地落實。一是加強領導。成立了耒陽市水利局意識形態工作領導小組，黨委書記任組長，局班子成員任副組長，各股室負責人為成員，形成了全員參與、人人有責的工作格局。明確了黨委班子抓意識形態工作的主體責任，黨委書記的第一責任人責任，分管領導的直接責任和班子其他成員的“一崗雙責”，增強了黨委班子和領導干部個人抓意識形態工作的責任擔當。多次召開局黨委會議、黨委擴大會議、支部書記會議，專項研究部署意識形態工作。二是壓實責任。結合水利工作實際，制訂了《耒陽市水利局宣傳思想和意識形態工作要點》，明確了水利局黨委抓意識形態工作責任制落實的具體辦法，并將責任制工作任務細化分解，落實到各支部、各股室，做到事事明責、人人擔責、個個盡責。三是嚴格考核。將意識形態工作作為年度考核的重要內容，制訂考核獎懲辦法，局黨委定期進行督查，考核結果作為單位、股室年度評先評優的重要依據，有力促進了意識形態工作責任制的落地落實。

二、強化理論武裝，堅持黨建引領

意識形態是一項極端重要的工作，局黨委堅持黨建引領，把意識形態領域工作扛在肩上，抓在手上。將意識形態工作納入局黨委學習的重要內容，及時傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，狠抓黨的十九大、十九屆歷次會議精神和宣傳教育，大力培育和踐行。牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護中央權威，在思想上行動上同黨中央保持高度一致。一是充分利用黨委中心組學習、三會一課、支部主題黨日、學習參觀紅色教育基地等形式，強調意識形態工作的重要性，特別是“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，黨委班子成員加強學習不停步、執行標準不走樣，學原文、悟原理，找差距、抓落實，進一步提高了對的理解和把握，增強了工作的責任感和使命感，為水利工作提供了堅強的理論保障。二是堅持學習制度，將學理論、學業務、黨建專題知識講座有機結合起來，努力創建學習型機關，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。三是黨委始終堅持正確的輿論導向，班子成員和部門負責人主動加入微信工作群，傾聽職工意見呼聲，把控輿論信息導向；局長和分管領導親自審查宣傳欄和新聞稿件內容，確保用堅定正確的政治導向和引領輿論信息陣地。

三、強化隊伍建設，提升全員素質

一是確保隊伍穩定。黨委層面建立了意識形態工作分析研判機制，定期分析研判意識形態領域情況，同時暢通職工意見收集渠道，開設了局長信箱、工會意見箱等，幾年來通過座談會、談心談話、民主生活會等方式收集干部職工對黨委、人事、工會、安全環保等各方面意見建議，對職工反映的重要情況、重要意見建議、突出或傾向性問題有針對性地進行引導，認真干好事，確保不出事。支部層面每年組織開展職工思想動態調研活動，準確把握各部門、各股室職工思想動態，及時化解與處理各種問題矛盾的產生與發展，確保職工隊伍的穩定。二是確保隊伍文明。講文明之語，加大推廣普通話力度，確保公務交流用語標準化、規范化，印發了《機關文明用語100條》，規范文明用語，培養文明習慣。行文明之舉，按照“物要整潔、人要精神、談吐文雅、和諧相處”的要求，規范干部職工儀容儀表，展現良好的精神狀態。興文明之風，堅持“一張笑臉相迎、一顆誠心辦事”，狠抓“首問負責制、服務承諾制、限時辦結制、失職追究制”等制度和窗口單位工作人員“文明用語”等規章制度的落實，切實有效預防和解決了對外窗口股室“服務水平不高”、“服務行為不規范”的問題；并在依法行政、公平公正的原則上，盡量簡化辦事程序，推行“一站式”服務，解決前來辦事群眾的煩心事揪心事，提高工作效率，群眾滿意率達98%。三是確保隊伍廉潔。堅持不懈加強黨章黨規黨紀教育，各股室、各單位組織學習黨內法規，自覺做到知規矩、明底線、嚴約束，筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的思想防線。推動落實黨風廉政建設“兩個責任”，持續加強反腐倡廉教育，堅持集中教育與日常教育相結合、正面教育與警示教育相結合。認真落實領導干部“一崗雙責”，針對水利工程建設、水行政管理等行業廉政風險點，進一步健全完善預防腐敗制度體系，努力營造風清氣正、朝氣蓬勃的水利干事氛圍。

四、強化宣傳推廣，積極傳播正能量

通過各種形式加大對涉水法律、法規和當前水利政策的宣傳力度，號召大家珍惜和保護水資源。組織專題宣傳活動。開展“世界水日”“中國水周”、世界地球日、世界環境日集中宣傳活動；在河流橋梁、交通顯要位置、居民聚集區、印刷宣傳標語；聯合市教育局在全市中小學開展以“同飲一江水、共護母親河”為主題的中小學生同寫一篇作文活動；開展河長制“進校園、進鄉村、進社區”和環保進校園活動，發放致全體師生及家長朋友們、市民的信件、倡議書。開展多形式“全民治水”志愿活動。成立“雁水清”民間河長工作站；結合“衡陽群眾”活動，組織老黨員、老干部、企業熱心人士、河流守望者、河小青、民間河長、志愿者和黨員干部職工，開展凈灘、守護、引導、全程巡河、溯源、水質簡易檢測、參觀、座談等活動40余次。持續深入的生態文明宣傳教育，努力營造了“保護母親河，你我在行動”的良好氛圍。抓緊宣傳報道工作。據不完全統計，在縣級以上媒體發表新聞稿件320余篇。

五、強化陣地管理，加強輿論引導

一是加強黨建陣地建設。在局機關大院與一樓大廳安裝擺放了多塊黨建牌，并設置了黨建活動室，營造了濃厚的黨建文化氛圍。二是加強宣傳陣地建設。定期更新板報窗，強化政治和政策宣傳;成立了通訊員隊伍，各股室設置一名聯絡員，高標準高質量出版了《水利簡報》內部報刊多期，扎實傳遞耒陽水利好聲音。三是加強學習陣地建設。組織全局黨員干部堅持運用“學習強國”等有效載體，深入領會的豐富內涵和精髓要義，通過學習達到了增強黨性、提高能力、改進作風、推動工作的目的。四是加強正面輿論引導。靈活運用耒陽黨政門戶網站、衡陽河長制微信公眾號、耒陽水利局QQ群、“上善若水”微信交流群等陣地，大力弘揚主旋律，壯大正面主流聲音，匯聚社會正能量。堅持對本單位、本行業所涉及的企業進行正面輿論引導，對否定中國共產黨的領導、攻擊制度等錯誤思潮和言論，敢抓敢管，有理有節地開展輿論斗爭。五是做好輿情處置工作。充分利用耒陽黨政門戶網、水利局QQ群、“上善若水”微信交流群、微信朋友圈，宣傳治國理政的新理念、新思想、新戰略及中央、省、衡陽市及耒陽市委重大決策部署。積極組織做好本部門的政務輿情監測工作，擴大輿情收集范圍，及時了解各方關切，有針對性地做好回應工作；受理衡陽市12345政府服務熱線群眾訴求交辦單25件，市長信箱信件6封，衡陽市水利網局長信箱1封，已全部辦結；接待處理人民群眾來信或來訪30批次100余人；網上信訪系統受理3件，辦結3件。

六、存在的問題與下步工作打算

我局雖然在貫徹落實意識形態工作責任制方面，做了大量的工作，也取得了較好的成效，但離上級的要求和群眾的期待還有一些差距，工作中還存在著一些問題和不足，主要表現在：一是對外宣傳工作還需進一步加強，信息報送不夠及時、全面，與上級部門的聯系對接不夠主動、緊密。二是對互聯網、手機、微信、APP等新興媒體的應用和引導管理在意識形態方面還需進一步探索，部分同志對做好意識形態工作缺乏主動性、針對性和時效性。三是現有的宣傳文化陣地和設施設備落后陳舊，網絡安全和信息化工作經費保障不足。下一步，我們將堅持把落實意識形態工作責任制作為一項經常性、基礎性工作，切實抓緊抓實、抓出成效；進一步抓好工作落地，健全完善已有的制度機制，確保意識形態各項工作更加扎實到位；進一步抓好成效結果，通過責任落實和制度固化，確保干部職工的意識形態更加堅強堅定，確保意識形態領域不出任何問題，為全市經濟社會發展作出新的更大的貢獻。