實踐部工作總結(一)

信息學院團學聯合會社會實踐部自成立以來，本著溝通師生、服務同學為目標，以代表信息學院全體同學的利益為原則，在院黨委和院團委的指導下,在廣大師生的熱情支持下,我們群策群力,務實創新,團結進取,服務本院,努力樹立信息學院社會實踐部自己的品牌形象.追求是結果,享受是過程.團學聯合會社會實踐部工作堅持正確的政治方向,緊扣時代脈搏,結合社會熱點焦點,開展了一系列有意義的活動,為促進廣大同學全面成長起到了積極作用,同時以務實的工作為廣大同學服務,充分發揮團學聯合會橋梁紐帶作用.

現將本學年工作總結如下:

一.嚴格選拔成員,組建新的團體

新學年伊始經過層層篩選之后,確立了新一屆正式成員,在一段時間的鍛煉后,他們工作能力有了很大提高,在工作上對他們進行嚴格的培訓和指導,在學習和生活上各位主席與部長給予他們幫助,使他們很快適應了社會實踐部工作,并在同學中樹立了良好的社會實踐干事形象.他們在社會實踐部活動中積極探索創新,兢兢業業,一絲不茍,在班里和同學友好相處,積極配合各部長工作.在各方面都嚴格要求自己,起到表率帶頭作用.

二.健全內部建設,完善管理體制

新一屆社會實踐部成立之后,我們就實施了人性的管理制度,使社會實踐部的各項工作都制度化.在積極開展各項活動的同時,我們也對社會實踐部內部建設進行了完善,實施科學的管理理念.建設并完善社會實踐部的管理機制和運作機制,使社會實踐部內部運作趨于制度化、系統化和規范化.建立實行辦公室值班制度,制定了社會實踐部工作細則和工作職能,并實行嚴格的例會制度,獎懲制度,完善了活動申請、經費報銷的財務制度.“一份耕耘,一份收獲”在我們不斷的努力下,信息學院社會實踐部在內部建設和管理體制上已逐漸趨于成熟.

三.積極開展課外活動,豐富同學課余生活

社會實踐部是學生實踐問題的代言人,我們在發揮紐帶作用的同時,結合我院實際,開展了豐富多彩的課余文化活動,為促進廣大同學全面成長成材發揮了積極作用,同時也活躍了校園氣氛.我們堅持“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在廣大同學的鼎立協助下,經過全體社會實踐部成員的共同努力,不斷拓展工作領域,創新工作模式,改進工作方法,基本上完成了本學年制訂的工作計劃,現將本學年活動總結如下:

(一)20年9月信息學院“教室門框維修”。

開學后，社會實踐部就發現了信息學院許多教室門框有缺損情況，了解到此情況，兩位部長迅速指示各位干事修理門框，通過各位干事的努力，信息學院各個班級的門框變得煥然一新，主席團的各位領導親臨現場，對此的做法表示贊揚。

（二）20年10月至今 回收舊電池

一粒普通的五號電池可以污染10噸水，我國本來就是一個水資源貧乏的國家，如果可以避免由于電池造成的污染將緩解水資源的貧乏。了解到這個信息后，本部積極響應，開展了回收舊電池的活動。在校園，處處可以看到本部提供的廢舊電池回收桶。一個個電池筒表達了我部對環境問題的在意。至今，我們回收了接近一箱舊電池。同時，也大力的宣傳了環境問題，對加強我院學生的環保意識有積極的促進作用。此舉收到了主席團的高度贊揚。張立剛老師提出了建議與表揚。

（三）20年11月?12月 信息學院誠信店鋪活動

為了培養我校學生的誠信意識，提高整個社會的道德文明標準。我部舉行了“誠信店鋪”活動。誠信店鋪是無人看守，自主找零的一個自主店鋪。同時提高了我部干事的協調組織能力。

經過一個月的誠信經營，“誠信店鋪”于11月落下帷幕。本屆活動中各干事隊發揚團結協作的精神，奮力拼搏，聯賽取得圓滿成功！共計收入80余元，用于修理校內電池箱，給文藝部買了話筒電池，等一系列有意義的消費。

本屆“誠信店鋪”活動得到學校和院領導的大力支持和贊揚。張立剛老師高度贊揚了同學們在比賽中發揚出的合作精神。他指出本屆誠信店鋪有利于加強各專業之間的交流和合作，豐富同學們的課余生活，展現商院人的精神面貌。同時他也對社會實踐部所做的努力給予肯定。他希望社會實踐部多開展活動，豐富同學們的生活。同時感謝校園電視臺與信息學院團學聯合會文藝部，宣傳部的大力支持。

（四）20年12月 參加鏟雪活動

入冬了，下起了大學，同學們在高興之余發現了由于鏟雪不及時，造成了主干道路面結冰，形成了極大的安全隱患。主席團了解到情況后，迅速組織各部人員進行鏟雪，消除安全隱患，在冰天雪地中，同學們充分發揚了吃苦耐勞的精神。在主席團的英明領導下，團學聯合會各部共同完成了鏟雪除冰任務。

（五）參加團學聯合會“3+2”籃球賽

為了使各位同學可以擁有良好的體魄并且培養集體意識，我院團學聯合會組織舉行了“3+2"籃球賽.我部幾位同學在籃球場上颯爽英姿。充分體現了我部朝氣蓬勃的精神面貌，并且加強了本部與外部之間的聯系。曾強了部內團結意識。充分達到了團學聯合會所要求的目的。受到主席團的表揚。

（六）20年12月 組織購買火車票

春節臨近，同學們的回家車票成了一個大問題，我部積極配合學校，為同學們解決車票問題。我部積極與學校取得聯系，了解了訂購車票需要的條件，時間等等信息,快速準確的傳達給了各班負責人。成功的為同學們訂購了火車票，為同學們解決的一大難題。收到了同學們的高度贊揚。

(七)宣傳工作

宣傳工作以其獨特的方式在各項工作中占據了獨特的地位，尤其在社會實踐部工作中，它傳達社會實踐部各項工作的信息，是連接各項工作的橋梁和紐帶，使社會實踐部組織的各項活動能夠得到積極的響應．我中心社會實踐部宣傳工作在入班宣傳中力抓質量，為中心各項活動的成功開展奠定了基礎。

四.積極探索,不斷進取

當然有喜悅亦有憂.我們以年輕的熱情和信心努力工作,成功是我們工作的動力,不可否認,我們還有很多不足有待完善,需要總結出一些經驗教訓為下一任期工作之借鑒:

1.管理體制未能完全實施.雖然我們制訂了完善的管理體制但有些未能完全實施,獎罰制度不是很分明,例如:有些人例會遲到、缺席,工作積極性不能完全調動起來,責任心不強,對他們沒有詳細的懲罰標準,以后的工作有待加強.

2.各干事合作不足,溝通少.社會實踐部作為一個有機整體,要求內部既要獨立又要有機結合,每個部干事有自己的職責,同時干事都要積極協作其他干事的工作,社會實踐部的工作才能正常開展，所謂“一枝花開不是春,百花齊放春滿圓”,下學期我們將加強干事間交流與熟悉,使社會實踐部活動能夠更加順利地開展.

3.強化社會實踐部的服務意識,建立干部培訓體系,提高工作透明度.在下一任期我們將強化服務意識,真正貼近信息學院院師生,使社會實踐部的發展更有生命力.進一步加強內部組織建設,對社會實踐部成員進行素質培訓,包括管理交際和經驗交流等,及時總結社會實踐部的成功經驗,吸收失敗教訓,培養一批優秀的學生干部,為社會實踐部今后穩定發展提供充足的后備力量.同時,注意聽取同學們的合理意見，貼近同學,團結同學，樹立良好形象.

一份耕耘，一份收獲，信息學院社會實踐部在上級領導的關懷和全體成員的共同努力下,由稚嫩逐步走向成熟,在日益活躍的校園中發揮基層社會實踐部的作用，為我校的跨越式發展做出應有的貢獻，在以后的工作實踐中，我們將會不斷的努力與探索，揚長避短，使社會實踐部的各項工作在穩定中創新，在創新中前進，逐步走向完善，我們也堅信：只要我們以積極的心態主動的工作，無悔的付出，一定會譜寫出更加壯麗的篇章。

實踐部工作總結(二)

在過去的半年中，在學院分團委老師的指導和我們部門自身的努力下，實踐部取得了一定的成績，同時也面臨著一些無法回避的問題，現將本學期實踐部工作總結如下。

一，成員招新

在20年10月初，實踐部與其它部門一起開展招新工作，從大一學生中選出了八名踏實能干，思想活躍的同學加入到我們的隊伍中。對于招新我們作了充分的準備，認真設計問題，通過筆試，面試，私下走訪寢室，詢問其輔導員等方式全方位了解競選學生的實際情況，保證招收到優秀的人才。

二，主要活動

本學期學生會工作較多，實部各成員在做好自己工作的同時，積極協助其它部門組織和安排活動。

（一）運動會。在運動會前期準備工作中，實踐部舉辦了“心靈手巧，變肥為寶”活動，在全院學生的共同努力下，收集到了足夠數量的塑料瓶，做成了四個造型獨特，樣式新穎的環保垃圾桶，在運動會上成了一道獨特的風景，受到校報記者以及大學生記者團的特別關注。在運動會期間，實踐部成員與其它各部門成員全力以赴協助體育部工作，最終，在大家的共同努力下，我院獲得了團體總分第二的驕人成績。

（二）達人秀。達人秀是我院第一次在一報舉行的大型活動，所有人都非常重視，在前期的宣傳活動中，實踐部主要負責宣傳視屏的制作以及在各寢室樓下播放投影儀，并且當有人詢問時進行詳細的解釋，介紹。實踐部各成員還全程參與了達人秀的初賽，復賽，決賽。最終，管院達人秀完滿落幕，并得到全校師生的一致好評。

（三）團校培訓。十一月份，管理技術學院第七期團校培訓如期開展。實踐部全體干事積極參與，并參加了結業考試。

（四）讀書工程。達人秀活動圓滿結束的同時，由學習部牽頭舉辦的讀書工程系列活動也拉開了序幕。“顛峰之辯”辯論賽，百科知識競賽等活動上都可以看到實踐部各成員忙碌，活躍的身影。

三，部門內部建設

對于一個部門的發展而言，實際上就是每一個個人的發展，而發展需要總結和激情，短期的激情維持需要歡快向上的氣氛，而長期的激情維持則需要讓每一個人在其中切實感覺到有所提高，付出后有收獲。而大家在一起，本來就是一種珍貴的緣分，所以和部門人員的關系，不是簡單的上下級關系，更是親密的伙伴和戰友。對干事要投入情感關注，走進他們的內心，了解他們的生活，學習，情感中的困難和問題。比如，向他們傳授一些學習經驗；討論大學應該如何更精彩的度過；將大家聚集到一起，與往屆干部交流獲得經驗；經常提醒大家記得吃飯好好照顧自己。天氣有重大變化時，群發短信提醒大家并相互轉告一下等等。總之努力營造一種關愛和家的氛圍，讓他們真正感受到，我們是相親相愛的一家人。

四，存在的問題

由于第五屆老成員的部分離去和第六屆新成員的加入，實踐部人員變動較大，新老成員工作尚處于磨合期，一些工作沒有做到位，主要有如下問題。

（一）成員自身的綜合素質和組織管理能力還有待提高，工作積極主動性不夠，不大清楚該如何開展活動。

（二）本學期，部門內部很少開展與其核心職能有直接聯系的活動，下學期我們將會開展愛心拍賣這一院級精品活動，以及組織暑期社會實踐活動。

（三）溝通欠缺，主要表現在與其它各院系實踐部的聯系和合作，還有與副主席的溝通上。

盡管還有諸多問題存在，但實踐部會努力解決，努力創新，爭取在下學期做得更好。