杭州的養老金計算方法是什么？如何計算？下面由小編收集并整理了以下內容為您解答疑惑，希望能幫到您！

1、1998年1月1日以后參加工作并參保繳費的人員（以下簡稱新人），達到法定退休年齡，繳費年限滿15年及以上的，從核準退休的次月起，按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成，用公式表示：

基本養老金＝基礎養老金＋個人賬戶養老金。其中：

基礎養老金月標準=（參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資＋參保人員本人指數化月平均繳費工資）÷2×全部繳費年限×1％。

上式中：參保人員本人指數化月平均繳費工資=參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資×參保人員本人平均繳費工資指數。

參保人員本人平均繳費工資指數為：參保人員本人退休時歷年繳費工資指數的平均值。

個人賬戶養老金月標準＝參保人員退休時個人賬戶儲存額÷本人退休年齡相對應的計發月數。

計發月數按《個人賬戶養老金計發月數表》執行。辦理按月領取基本養老金時年齡不足40周歲的，按40周歲的計發月數計發個人賬戶養老金；年齡超過70周歲的，按70周歲的計發月數計發個人賬戶養老金。

2、1997年12月31日以前參加工作并參保繳費（以下簡稱中人）,2010年12月31日前退休且繳費年限滿10年和2011年1月1日后退休且繳費年限滿15年的，從核準退休的次月起，按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金組成，用公式表示：

基本養老金＝基礎養老金＋個人賬戶養老金+過渡性養老金。其中：

基礎養老金月標準和個人賬戶養老金月標準計算公式與新人相同；

過渡性養老金月標準=參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資×1997年底前平均繳費工資指數×1997年底前本人繳費年限×1.4%。

上式中1997年底前平均繳費工資指數為參保人員本人1997年底前歷年繳費工資指數（含視同繳費年限的替代指數）的平均值。