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去年年底,昆明與北京市朝陽區簽署就業扶貧協議,朝陽區對昆明市貧困地區實施“百千萬”就業扶貧工程,從到2018年,每年向昆明市提供100家招聘企業,開展1000人次貧困家庭外出就業人員重點援助,提供10000個就業崗位。3月以來,市人社部門先后在“兩縣兩區”組織了4場招聘會,通過求職平臺,勞動者達成就業意向1540人,其中北京朝陽區企業634人,昆明市企業906人,通過引導農民外出就業增加工資性收入,早日實現脫貧摘帽。

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4月10日18時50分,首批赴北京朝陽區務工人員,在勞動就業局工作人員的陪同下,乘坐K472列車奔赴北京。首批外出務工人員來自貧困面較大的祿勸、尋甸、東川等區縣,年齡最小的18歲,最大的48歲,這些外出務工人員已與用工單位達成用工協議,工種涉及家政、收銀員、銷售人員、餐廳服務員等。

“積極構建就業增收平臺,讓富民之道更多惠及廣大人民群眾。”市人社局局長姚振康介紹,近年來,我市深入實施就業優先戰略和更加積極的就業政策,充分發揮就業穩增長促發展保增收的作用,完善就業創業扶持政策,激發創業創新活力,搭建就業創業平臺,努力為勞動者創造更多的就業崗位,切實把就業托底工作做好做扎實。

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同時,我市以“昆明市人力資源服務產業園區”建設為契機,積極推廣創客空間、創業咖啡、創新工場等新型孵化模式,目前已建成21個創業示范園區和16家新型創業孵化園區,在外經外貿、招商引資和區域交流中,不斷挖掘眾創空間吸納就業潛能,帶動廣大勞動者實現就業創業夢想。

“在實現社會保險政策全覆蓋后,我市社會保障的重點工作將是全面實施‘全民參保計劃’,切實實現應保盡保,力爭社會保險覆蓋面達到95%。”姚振康介紹,將進一步完善社會保險制度,以中小微企業、靈活就業人員為重點擴大參保覆蓋面。同時,穩步推進機關事業單位養老保險制度改革,將機關事業單位工作人員納入社會保險范疇,實現全覆蓋。到底,城鎮職工基本養老保險參保達134萬人、失業保險參保達89.55萬人、工傷保險參保達106萬人、生育保險參保達83.5萬人。

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