6月10日我們的工作人員從省人社廳獲悉，從7月1日起，我省調整最低工資標準及其適用區(qū)域，平均增幅達到13%，這是我省自1995年5月1日實施最低工資制度以來的第9次調整。

本次各類區(qū)域最低工資標準調整之后，一類區(qū)域由1230元/月調整到1390元/月，二類區(qū)域由1150元/月調整到1300元/月，三類區(qū)域由1070元/月調整到1210元/月，四類區(qū)域由980元/月調整到1060元/月。非全日制用工小時最低工資標準，一類區(qū)域由12.3元/小時調整到13.9元/小時，二類區(qū)域由11.5元/小時調整到13.0元/小時，三類區(qū)域由10.7元/小時調整到12.1元/小時，四類區(qū)域由9.8元/小時調整到10.6元/小時。

據(jù)悉，為了縮小地區(qū)間的工資差距，本次對最低工資標準的區(qū)域類別進行了調整，將原來5個區(qū)域類別調整為4個區(qū)域類別，即一、二、三類區(qū)域保留不變，將原來的四類區(qū)域和五類區(qū)域合并為調整后的四類區(qū)域。同時，對個別縣(市、區(qū))的適用區(qū)域進行了微調。

按照國家《最低工資規(guī)定》，在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后，不得低于當?shù)刈畹凸べY標準：延長工作時間工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

調整后的最低工資標準及其適用區(qū)域

一類區(qū)域1390元/月、非全日制用工13.9元/小時

南昌市：東湖區(qū)、西湖區(qū)、青云譜區(qū)、灣里區(qū)、青山湖區(qū)、南昌高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、南昌經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、紅谷灘新區(qū)、桑海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)。

二類區(qū)域1300元/月、非全日制用工13.0元/小時

南昌市：南昌縣、新建縣。九江市：潯陽區(qū)、廬山區(qū)、廬山管理局、九江經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)。萍鄉(xiāng)市：安源區(qū)、湘東區(qū)、萍鄉(xiāng)經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)。景德鎮(zhèn)市：珠山區(qū)。鷹潭市：月湖區(qū)、貴溪市。新余市：渝水區(qū)。宜春市：袁州區(qū)、宜春經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、宜陽新區(qū)、明月山溫泉風景名勝區(qū)。上饒市：信州區(qū)。吉安市：吉州區(qū)。贛州市：章貢區(qū)、南康區(qū)、贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)。

三類區(qū)域1210元/月、非全日制用工12.1元/小時

南昌市：進賢縣、安義縣。九江市：瑞昌市、九江縣、德安縣、共青城市、彭澤縣、永修縣、廬山西海風景名勝區(qū)、湖口縣。萍鄉(xiāng)市：上栗縣、蘆溪縣。景德鎮(zhèn)市：昌江區(qū)、樂平市、浮梁縣。鷹潭市：余江縣。新余市：分宜縣。宜春市：樟樹市、豐城市、高安市。撫州市：臨川區(qū)。上饒市：德興市、廣豐縣、婺源縣、鉛山縣。吉安市：青原區(qū)、井岡山市、吉安縣、吉水縣、泰和縣、安福縣、井岡山經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)。贛州市：瑞金市、龍南縣、大余縣、信豐縣、于都縣、贛縣、會昌縣、崇義縣、興國縣、寧都縣。

四類區(qū)域1060元/月、非全日制用工10.6元/小時

九江市：星子縣、武寧縣、都昌縣、修水縣。萍鄉(xiāng)市：蓮花縣。宜春市：萬載縣、上高縣、宜豐縣、靖安縣、奉新縣、銅鼓縣。撫州市：南城縣、崇仁縣、東鄉(xiāng)縣、宜黃縣、南豐縣、廣昌縣、樂安縣、資溪縣、黎川縣、金溪縣。上饒市：上饒縣、上饒經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、玉山縣、弋陽縣、萬年縣、鄱陽縣、橫峰縣、余干縣。吉安市：永豐縣、新干縣、永新縣、萬安縣、遂川縣、峽江縣。贛州市：尋烏縣、安遠縣、全南縣、石城縣、上猶縣、定南縣。