6月份，各地平均工資數據陸續出爐。據統計，目前全國至少已有20個省份公布了平均工資。

東莞去年在崗職工平均年工資4.7萬

平均工資之外的“被平均”

2012年，西南財經大學發布的《中國家庭金融調查報告》。數據顯示，中國自有住房擁有率高達89.68%，遠超世界60%左右的水平。這組數據一經公布即遭質疑。很多網友表示數據與現實不符，有種“被平均”的感覺。

2013年央行發布的上半年金融統計數據報告顯示，截至6月末，我國人民幣存款余額100.91萬億元，若以13億人口計算，也就是人均存款是77623元。如果只按住戶存款計算，人均住戶存款應為32719元。而實際上，在農村地區和西部地區，零存款戶大有人在。即使是城市地區和東部地區，由于全款買房者寥寥無幾，相反貸款買房者眾，負存款戶恐怕也多如牛毛。

近日，滬深兩市再度大漲。根據中國證券登記結算有限公司的數據顯示，截至2015年5月15日，兩市持倉A股賬戶數合計約為6595.57萬戶。由此粗略估算可知，在近5個交易日里，每個股民賬戶被平均后共計賺取約9.99萬元，相當于近5個交易日每戶持倉賬戶日均賺了約2萬元。不過在著名經濟學家宋清輝看來，大部分中小散戶是“被平均”的。“目前中小散戶持倉市值大多在10萬元以下，要達到日賺2萬元的標準太難了。”

東莞去年在崗職工平均年工資4.7萬，同比增長11%

東莞城鎮非私營單位從業人員年平均工資為47493元，其中，在崗職工年平均工資47600元，對比2013年同比增長11%。

那么，誰的工資在飛，誰又在拖后腿呢?11日，記者從東莞市統計局了解到，去年工資漲幅最大的是運輸行業和快遞哥們，漲幅超過30%，而衛生系統的白衣天使們則工資下降最多。

司機快遞哥漲幅最大

根據東莞市統計局數據顯示，東莞市城鎮非私營單位從業人員年平均工資47493元，在崗職工年平均工資47600元，同比增長11%。其中，在崗職工年平均工資增幅最大的是交通運輸、倉儲和郵政業，該行業在崗職工年平均工資59614元，與2013年相比，增加了14826元，同比增長33.1%。也就是說，在過去的一年來，司機大哥們和快遞哥們工資漲得最多，每月平均上漲1235.5元。記者了解到，由于公交司機難招，去年東莞確實出臺了一些政策為廣大司機大哥們漲工資，而業務紅火的郵政快遞業，廣大快遞哥靠著送件收件賺取工資，月薪5000-6000元也比較平常。

工資不漲反跌的行業也同樣存在。記者了解到，盡管衛生體系的在崗職工平均工資在6000元以上，卻苦逼遭遇降工資。東莞統計局方面透露，工資降幅最大的是衛生、社會保障和社會福利業，在崗職工年平均工資74377元，同比下降4.8%。

制造業剛跟上平均水平

值得關注的是，東莞廣大制造業在崗職工們，在工資水平上低于東莞市平均值，但工資上漲幅度勉強跟得上平均水平。據了解，東莞制造業在崗職工的平均工資為44253元，比2013年的39752元，增加了4501元，增長11.3%。

去年東莞不少企業經營狀態不算太好，有些企業都取消了工資的上漲。“基層員工有一定幅度的工資上漲，但行政部門及管理層員工則都取消了工資上調”，在高埗一包裝企業上班的小王說，他們公司往年都會有一次調薪，比例在5到12個點，但去年工廠業績一般，只對部分基層員工適當調了工資，大部分員工都沒有漲工資。而也有市民向記者反映，當前很多公司漲工資的情況較少，不少同事都是通過跳槽達到工資上升的目的的