茂名市工傷認定標準是怎么樣的?辦理工傷認定需要提交什么材料?辦理流程是怎么樣的?小編為你提供茂名工傷保險認定辦理指南。

工傷認定標準

1、以下情形應當認定為工傷：

(1)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;

(2)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(3)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

(4)患職業病的;

(5)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

(6)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

(7)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

2、職工有下列情形之一的，視同工傷：

(1)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;

(2)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

(3)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的。

3、職工符合以上規定，但是有以下情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：

1、故意犯罪的;

2、醉酒或者吸毒的;

3、自殘或者自殺的;

4、法律、行政法規規定的其他情形。

辦理材料

申請工傷認定需要提交如下：

1、工傷認定申請表;

2、用人單位與勞動者存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;

3、醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)。

注：工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。

辦理流程

(一)提出申請

職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向所屬的人力資源社會保障局提出工傷認定申請。

(二)審查受理

申請人提供材料不完整的，人力資源社會保障行政部門應當及時告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。

(三)調查核實

受理工傷認定申請后，根據需要，可以對提供的證據進行調查核實。

(三)工傷認定

工傷認定申請人提供的申請材料完整且符合規定要求，屬于人力資源社會保障行政部門管轄范圍且在受理時效內的，予以受理。

辦理時間及地點

茂名各區縣市的社會保障部門

茂名市社會保險基金管理局地址一覽

辦理時限

辦理時限：60個工作日以內