一、2019年青島市職工因工死亡工傷賠償標準：

1、喪葬補助金為34398元（賠償標準為：喪葬補助金為6個月的青島市2018年度職工月平均工資，即5733元/月×6個月）；

2、一次性工亡補助金為785020元（因工死亡職工一次性工亡補助金賠償標準為：2018年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍，即39251元×20倍）；

以上兩項合計為：819418元。

3、供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍詳見《因工死亡職工供養親屬范圍規定》。

二、2019年青島市職工1級工傷傷殘賠償標準：

1、一次性傷殘補助金賠償標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，按5449元/月繳費基數（60%即3269元，300%即16346元），但最高為441342元、最低為88263元；

2、按月傷殘津貼：本人工資的90％（最低不得低于2942.46元/月），直到本人退休或正常壽命死亡。

三、2019年山東省青島市職工2級工傷傷殘賠償標準：

1、一次性傷殘補助金賠償標準為：二級傷殘為25個月的本人工資，但最高為408650元、最低為81725元；

2、按月傷殘津貼：本人工資的85％（最低不得低于2778.99元/月），直到本人退休或正常壽命死亡。

四、2019年青島市職工3級工傷傷殘賠償標準：

1、一次性傷殘補助金賠償標準為：三級傷殘為23個月的本人工資，但最高為375958元、最低為75187元；

2、按月傷殘津貼：本人工資的80％（最低不得低于2615.52元/月），直到本人退休或正常壽命死亡。

五、2019年青島市職工4級工傷傷殘賠償標準：

1、一次性傷殘補助金賠償標準為：四級傷殘為21個月的本人工資，但最高為343266元、最低為68649元；

2、按月傷殘津貼：本人工資的75％（最低不得低于2452.05元/月），直到本人退休或正常壽命死亡。

六、2019年山東省青島市職工5級工傷傷殘賠償標準：

1、一次性傷殘補助金賠償標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，按5449元/月繳費基數（60%即3269元，300%即16346元），但最高為294228元、最低為58842元；

2、保留與用人單位勞動關系的，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼。五級傷殘的，為本人工資的70％（最低不得低于2288.58元/月），并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。

3、經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金：

A、一次性工傷醫療補助金：以青島市2018年職工月平均工資為基數計發，按5733元/月為基數計算，五級22個月，即126126元。

B、一次性傷殘就業補助金：以青島市2018年職工月平均工資為基數計發，五級36個月，即206388元。

以上1和3兩項合計：最低賠償額為391356元、最高賠償額為626742元。

七、2019年青島市職工6級工傷傷殘賠償標準：

1、一次性傷殘補助金賠償標準為：六級傷殘為16個月的本人工資，但最高為261536元、最低為52304元；

2、保留與用人單位勞動關系的，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼。六級傷殘的，為本人工資的60％（最低不得低于1961.64元/月），并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。

3、經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金：

按5733元/月為基數計算：

A、一次性工傷醫療補助金：六級18個月，即103194元。

B、一次性傷殘就業補助金：六級30個月，即171990元。

以上1和3兩項合計：最低賠償額為327488元、最高賠償額為536720元。

八、2019年青島市職工7級工傷傷殘賠償標準：

1、一次性傷殘補助金：賠償標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，按5449元/月繳費基數（60%即3269元，300%即16346元），但最高為212498元、最低為42497元；

按5733元/月為基數計算：

2、一次性工傷醫療補助金：七級13個月，即74529元。

3、 一次性傷殘就業補助金：七級20個月，即114660元。

以上三項合計：最低賠償額為231686元、最高賠償額為401687元。

九、2019年山東省青島市職工8級工傷傷殘賠償標準：

1、一次性傷殘補助金：賠償標準為：八級傷殘為11個月的本人工資，但最高為179806元、最低為35959元；

2、一次性工傷醫療補助金：八級10個月，即57330元。

3、 一次性傷殘就業補助金：八級16個月，即91728元。

以上三項合計：最低賠償額為185017元、最高賠償額為328864元。

十、2019年青島市職工9級工傷傷殘賠償標準：

1、一次性傷殘補助金：賠償標準為：九級傷殘為9個月的本人工資，但最高為147114元、最低為29421元；

按5733元/月為基數計算：

2、一次性工傷醫療補助金：九級7個月，即40131元。

3、 一次性傷殘就業補助金：九級12個月，即68796元。

以上三項合計：最低賠償額為138348元、最高賠償額為256041元。

十一、2019年青島市職工10級工傷傷殘賠償標準：

1、一次性傷殘補助金：賠償標準為：十級傷殘為7個月的本人工資，但最高為114422元、最低為22883元；

2、一次性工傷醫療補助金：十級4個月，即22932元。

3、 一次性傷殘就業補助金：十級8個月，即45864元。

以上三項合計：最低賠償額為92679元、最高賠償額為183218元。

備注一：以上計算所依據的法律法規、參考數據和需注意的幾個問題：

1、2019年度青島市工傷賠償標準包括備注一，不可分割。根據國務院新修訂的于2011年1月1日起實施的最新《工傷保險條例》、2011年7月1日起實施的山東省貫徹《工傷保險條例》實施辦法及青島市相關政策等規定計算所得。

2、除以上各項賠償外，工傷賠償項目還包括醫療費、停工留薪期內工資待遇、停工留薪期滿之后至勞動能力等級鑒定結論之前的工資待遇、住院護理費、1-4級傷殘定級后的按月護理費、住院伙食補助費、殘疾輔助器具費、必要的康復費用、可能存在的后續治療費等。上述5-10級的一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金必須終止或解除勞動關系后才能拿到。

3、青島市工傷保險待遇計發基數：青島市統計局公布：青島市2018年度在崗職工平均工資68791元，即5733元/月，以此作為2019年度計發工傷保險相關待遇的基數。

4、根據國家統計局發布：2018年我國城鎮居民人均可支配收入為39251元。

5、2019年起青島市以上年度全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資核定個人繳費基數的上下限。根據山東省統計局統計，2018年山東省全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資約5449元。2019年最低繳費基數60%，即3269元；最高繳費基數為300%，即16346元。

6、山東省貫徹《工傷保險條例》實施辦法（2011年7月1日起實施）：

第二十五條　工傷職工被鑒定為五級、六級傷殘的，經職工本人提出，可以與用人單位解除或終止勞動合同，以其解除或終止勞動合同時統籌地區上年度職工月平均工資為基數，分別支付本人22個月、18個月的一次性工傷醫療補助金和36個月、30個月的一次性傷殘就業補助金。

工傷職工被鑒定為七級至十級傷殘的，勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同，以其解除或終止勞動合同時統籌地區上年度職工月平均工資為基數，支付本人一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金的具體標準為：七級13個月，八級10個月，九級7個月，十級4個月；一次性傷殘就業補助金的具體標準為：七級20個月，八級16個月，九級12個月，十級8個月。

7、工傷職工與用人單位解除或者終止勞動合同時，距法定退休年齡5年以上的，一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金全額支付；距法定退休年齡不足5年的，每減少1年一次性傷殘就業補助金遞減20%。距法定退休年齡不足1年的按一次性傷殘就業補助金全額的10%支付；達到法定退休年齡或者按規定辦理了退休手續的，不支付一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。

8、根據《中華人民共和國社會保險法》第41條規定；職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。

從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。