篇一：進入新單位見面會演講稿

謝謝經理這么快就給我一個自我介紹的機會，很高興又認識了這么多的朋友和同事。我沒有一點的陌生感，因為之前我就是在中信的一家公司工作，后來某種原因到了時代廣場,現在再回到中信來,只是一種回家的感覺.能在中信工作對于我來說有一種滿足感,我們都知道廣州最高的樓是中信廣場,中信就是廣州的地標.有句話說人往高處走水往低處流,良鳥擇木而棲.所以很感謝王經理給了我一個和大家一起工作的機會.

我們都知道要勝任這份工作,需要具備兩種能力,一是融資的能力,另一個是理財操盤的能力取之有道指的是有道行的意思,也就是說有關操盤的知識.目前我們常見的有金評、匯評、k線和盤感、盤感這東西說起來有點虛,就像忽聞海上有仙山,山在虛無飄渺間.但它真的存在,而且在虛爾經濟行業里起到至關重要的作用,我在百度搜到一段有關對盤感論述的文字.是這么說的"盤感不是憑空想象出來,而是多年經驗積累得到的一種先知先覺預知的能力,屬于短線王在小說里叫九陰真經,長線的則叫九陽神功， 但最后到了最高境界都是相通的".

虛爾經濟在國外有過百年的歷史,而我國則還在起步階段.關于這方面研究和理論,國外有很多值得我們借鑒的地方.比如孢子理論,江恩理論,在華爾街這條著名的金融大街,有一位很成功的華人,他本人還開了一家世界級的外匯公司,在他的學說里論述的則是易經-就是陰陽五行之說,我們祖先的文化在國外成了顯學顯赫的學說.后來從日本傳到韓國,從韓國再傳回我們中國來啦.有的日本企業家提昌熟讀孫子兵法,企業家則要求他們的經理讀"論語".

我們先輩文化的光輝應用在虛爾經濟有很大的實用性,由于時間的關系就不再多說了,以后多交流,互相學習一起賺美國人的錢.有機會我再談談自已的一些淺溥的見解,包括盤感中的三十六計.讓大家一起討論指出不足之處,同時完善操作.謝謝!

篇二：單位正職到任副職的表態發言

尊敬，同志們：

省局黨組任命同志負責工作，這是省局黨組經過層層選拔，深思熟慮后的安排，也是過關斬將，脫穎而出的結果。在此，我代表州局全體班子副職對省局的安排表示絕對的擁護，并對的到任表示最誠摯的歡迎。下面，我代表全體班子副職作如下表態：

一是擁護決定，誠摯歡迎。省局黨組根據領導干部選拔任用的相關規定，結合實際，經過層層選拔，最終任命來負責全州工作，這是省局黨組對的肯定和認可，也是多年來工作能力和工作水平的印證，作為州局班子的副職，我們堅信，在省局黨組的堅強領導下，一定能帶領州局班子和全州廣大干部翻開事業嶄新的一頁。

二是維護權威，搞好團結。作為副職，我們將按照分工和的意圖抓好分管工作的落實，凡是集體的決定，我們一定不折不扣貫徹到位，有令必行，有禁必止，絕不當面附和，背后攪合，工作中多請示多匯報，加強聯系和溝通，切實維護好一把手和班子整體的權威。作為副職，我們將以大局為出發點，工作積極主動，靠前站，多干事，負責任，多補臺不拆臺，積極為班子的工作查漏補缺，不冷眼，不旁觀，極力維護班子和“一把手”的形象。

三是立足全局，當好參謀。作為班子副職，我們將在平

時的工作中，積極思考謀劃，提出自己合理的意見，特別是對分管領域的工作，多出好主意，出成熟的主意。“不謀全局者，不足以謀一域”，我們將努力跳出自己分管領域的小圈子，站在大局的高度考慮問題、分析問題、解決問題。我們將及時、迅速的轉換自己的角色，擺正自己的位置，提高適應能力，努力把和班子的集體決策細化成具體的行動；努力當好班子中不可或缺的一員，勇于擔負起分管領域內的職責，保證整個班子的高效運轉。

四是盡職盡責，積極作為。作為州局領導集體的一員，我們將牢固樹立與單位、與一把手肝膽相照、榮辱與共的意識，把單位當成自己的家庭一樣來愛護，來經營，班子工作上有不足，主動補救；班子形象上有破損，積極修補，用強烈的主人翁意識來帶動單位的活力和激情。對分管領域內的工作，我們將勇于擔責，除了抓好業務工作，也將按照“一崗雙責”的要求，擔負起分管范圍內的黨風廉政建設責任，力爭在的領導下，通過我們的積極作為，使我們的分管工作在全省系統有地位，在州直各部門有影響。

，作為州局班子的副職，我們一定在的領導下，勤奮工作，求真務實，勇于擔當，敬業奉獻，努力為事業的發展作出我們積極的貢獻。

謝謝大家！

篇三：在新單位表態發言

在老干部局全體干部職工見面座談會上講話

XXX

根據組織安排，我到咱們老干部局來工作，我深感肩上擔子的份量和責任的重大。借今天這個機會與全體人員見個面，談談我個人的一些想法，與大家共勉，不當之處，請指正批評。

我們老干部局，多年來，在市委市政府的正確領導下，在歷屆領導班子打下堅實基礎上，老干部局無論是整體外觀形象還是內部建設，無論是辦公條件的改善還是業務水平的提高，無論是轉變作風還是工作思路創新，各方面都有了長足發展。有幸能到老干部局與大家合作共事，我感到特別的高興！

今天，我主要講四句話。

第一、千方百計加強學習。我在體育部門（教育部門）工作二十余年，今天到老干部局任職，這對我來說，既是一項全新的事業，更是一片嶄新的領域。許多方面需要我盡快熟悉和掌握。從這個層面來講，這不僅僅是對我個人能力、學識水平的檢驗，更是對我事業心、責任感的一次全面檢閱。就個人而言，我愿意也有信心接受挑戰，迫切的任務就是要靜下心來，加強學習，學業務，學理論，并虛心向在座的各位學，向實踐學，切實增強思想上的前瞻性和決策上的科學性。

第二、千方百計增進團結。團結出戰斗力，團結出影響力，團結出效益。說實話，我們大家能在一起工作真是緣分不淺，我之所以到老干部局來工作，是我覺得“位尊位卑皆是人民公仆，酬薄酬厚都是人民血汗”。在今后工作中，我要配合好局長的工作，在局長的指導下和其他幾位副局長共同把工作做好。

第三、千方百計加強自身建設。一是要密切聯系基層和群眾。堅持群眾路線的工作方法，撲下身子做好各項工作。二是要發揚艱苦奮斗的作風。凡事不鋪張、不張揚，勤勤懇懇工作，踏踏實實干事，當一名稱

職的老干部工作者和管理者。三是要樹立清廉之風。我首先要帶頭說廉潔自律，帶頭遵章守紀，帶頭防止腐敗，時時處處維護單位的聲譽，維護集體的形象，維護群眾利益，以人格凝聚人心、團結大家，以個人良好的作風帶動和促進單位的行風建設。請大家監督我、支持我。

第四，千方百計做好三個一。教化一個美德??尊老敬賢。尊老敬賢是中華民族的傳統美德，也是現在共產黨人應當具備的一個高尚品德。尊重老干部，就是尊重我們黨的歷史。歷史是延續的，是一茬一茬往前面趕的，一浪一浪往前面發展的，沒有昨天就沒有今天。愛護老干部就是愛護黨和國家的寶貴財富，重視老干部就是重視黨的執政基礎。老干部辛辛苦苦干了一輩子，做出了很大貢獻，我們應該形成尊老敬賢的傳統，一代照顧一代，一茬照顧一茬。烏鴉反哺報恩，說的就是這個道理。*同志在全國組織工作會議上，對做好老干部工作提出了政治上多關心、思想上多溝通、生活上多照顧、精神上多關懷的要求，讓老干部身心愉快地生活。全社會要尊老敬賢，要關愛老干部。

懇求一個禮物??不吝賜教。目前，老干部工作面臨著新形勢，要創造性的開展工作，還需老干部不吝賜教，在今后工作當中，我們要深入老干部當中，把他們過去積累的一些好的經驗、做法繼承下來。在工作方面我有一個特點：廣開言路，發揚民主，從諫如流。希望咱們在座的領導、同志，通過不同方式給我提一些意見，包括批評意見。

呈送一個祝福??健康長壽。作為一個家庭來講，有一個七八十歲的老人，這是兒女們的福氣，是兒女們精神方面的一個寄托。同樣，在一個單位、一個局里面，在一個組織里面，有老人也是福氣。咱們在座的當中，家屬中有八十多歲高齡的應該不少不吧。他們能有今天，能享受到改革開放的成果，應該首先珍惜他們自己的身體。全社會也應該關愛老同志，關愛老年人，讓老年人有一個好的心態，有一個健康的生活方式。心態問題非常重要，真正能活到八十多歲，心態是頭一條，而不

是生活方面吃什么。現在的營養足夠了，關鍵是調整好心態。咱們平常講萬事如意，是因為往往有不如意的地方，人生在世十有八九不如意啊，但是對不如意的事情，咱們要會想、會看，要用辯證法的思想來看待，只有調整好心態，什么事才能看順眼。其次，要有一個健康的生活方式。退休了，沒事干，搓把麻將完全可以，但時間不能太長，要適可而止。現在的營養都很好，普遍存在著營養過剩的問題，家有老同志的在座各位同志切記在生活方式上要注意把握好度。給他們確立一個目標，保八爭九跨一百。

各位領導、各位同志，多年來的工作實踐，我給自己下了這么個信條，就是不求惹眼政績，但求無愧吾心。在新的崗位上，我也不作什么漂亮的許諾，重要的是實實在在的行動，扎扎實實的工作。雖然我的能力有限，水平不高，但我相信勤能補拙，愿意“笨鳥先飛”，在工作和生活中，嚴守“正位、篤學、勤勉、重道、守紀”的為人從政準則，嚴以律己，寬以待人。在此，我也誠懇地希望得到大家的支持、監督和幫助，沒有大家的支持，我將一事無成，為了發展，我一定要積極吸取老領導的好經驗、好做法，讓我們大家團結友愛，互幫互助，盡職盡力，在局長的帶領下共同開創老干部工作美好的明天。

謝謝大家！