講擔當轉作風抓落實心得體會【1】
“要以‘三嚴三實’要求和改革創新精神,切實加強政府自身建設和機關作風建設,擔當起‘干在實處永無止境,走在前列要謀新篇’的使命和責任!笔姓谑稳w會議報告,從講規律、講規矩、講擔當、講紀律四個方面,對政府自身建設和機關作風建設提出了明確要求。
講規律、講規矩、講擔當、講紀律,為我們在抓落實過程中敢干事、會干事、干好事、干成事和不出事提供了準繩和保障。講規律就是要認識規律、尊重規律、運用規律,切實按規律辦事,科學謀劃當前和長遠發展。講規矩就是讓規矩和制度入腦入心,明白哪些事該做,哪些事不該做,自覺用規矩和制度校正自己的言行,指導自己的工作,認真把握好度,不逾矩、慎用權。講擔當就是要有出以公心的大氣、迎難而上的銳氣、敢于擔當的膽氣,忠誠履職,勇挑重擔。講紀律就是嚴守紅線,自覺心有所畏、言有所戒、行有所止。
講規律、講規矩、講擔當、講紀律要求我們,要找準工作的著力點,掌握抓好落實的科學方法,謀事要實、創業要實、做人要實,特別是對重大項目、重大決策一定要深入調研、充分論證;要自覺維護市委權威,嚴格依法行政,一級對一級負責,并加強部門單位之間的協同,不推諉、不扯皮,形成相互溝通、相互配合、相互支持的工作格局;要倡導一種真抓實干的作風,以事不過夜、馬上就辦和只爭朝夕、時不我待的責任感、緊迫感,真正把心思和精力集中到抓落實、干實事上來,真正把市政府第十次全體會議確定的各項目標任務落到實處;要令行禁止,嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉政紀律,營造良好的政治生態。
“道雖邇,不行不至;事雖小,不為不成。”不抓落實,再好的藍圖也是紙上談兵;抓好落實,我們的事業才能生機無限。我們要守紀律講規矩轉作風抓落實,始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒,時刻不忘對黨應盡的義務和責任,清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官,心系群眾、貼近群眾、融入群眾、依靠群眾,真正把心思集中在“真干事”上,把本領用在“多干事”上,把目標放在“干成事”上。
講擔當轉作風抓落實心得體會【2】
根據xx要求,結合學習科學發展觀學習活動,就樹正氣、講團結、重品行、促和諧談談自己的體會。在這里我從兩個方面談一談,一方面是樹正氣,另一方面是促和諧。我覺得有正氣也就體現了品行,各方面和諧了團結也自然形成。
市委書記陳建生提出,“樹正氣、轉作風、促發展”是這次集中教育實踐活動的主題,三者相互聯系、相互作用、有機統一,力在“轉”、重在“樹”、效在“促”。
效在“促”,指明了此次活動的最終目的,既是對省委書記郭庚茂提出“一定要抓緊發展第一要務”的貫徹落實,又是立足我市經濟社會發展實際的科學考量。
在本次主題活動的學習中,我深刻領會省委、市委精神,著力于“實干”、著眼于“實效”,在實干實效中,進一步強化責任意識、提升履職能力、弘揚務實作風,樹立良好形象,爭取在我市提前全面小康、建設美麗鷹城進程中多做貢獻。
要著力于“實干”,就是以務實重干,營造優良環境,創造發展優勢。務實出成績,實干促發展。只有務實重干,才能營造良好的發展環境,才能創造更大的發展優勢!安辉父伞、“不能干”,既浪費寶貴的時間和資源,影響黨和政府的形象,更貽誤我市科學發展的進程。
著力于“實干”,就是要重點解決“干與不干一個樣、干多干少一個樣、干好干壞一個樣、不干又能怎么樣”的突出問題,這使我懂得作為黨員干部要力戒空談、注重實干,力戒形式、注重實效,堅持繼承鞏固、一以貫之地干,腳踏實地、迎難而上地干,勤儉節約、務實高效地干,和諧團結、齊心協力地干,身先士卒、以身作則地干,對確定的目標、部署的工作、職責范圍的事情,盯緊盯死、抓住不放、抓緊實施,真正做到說一句算一句、句句兌現,干一件成一件、件件落實。
要著眼于“實效”,就是要以具體工作的推動,帶動全局發展。事業發展是由無數具體工作成就的。干事創業如果不能具體,而是習慣做表面文章,擺花架子,沉不下去,不但不能推動工作,而且會影響全局發展。因此,我認為力促推進工作,就是要讓每項措施、每個項目都有方案、有要求、有載體,要明確責任主體、明確時間進度,一項一項地分解,一件一件地落實,決不能大而化之。
通過這次學習,我覺得我們黨員干部就是要深刻領悟活動精神,要自覺把所擔當的職責與發展大局統一起來,把各項具體工作與總體部署協調起來,推動各種資源要素優化配置。要深入基層、深入企業、深入群眾,切實掌握第一手資料,逐個解決具體問題,逐項推進具體工作,逐一推進具體項目。
通過本次學習,我覺得黨員干部要在實干實效中強化責任意識、提升履職能力、弘揚務實作風,樹立良好形象。對廣大黨員干部來說,既要在實干實效中贏得發展,也要在實干實效中鍛煉自身、檢驗自身、提升自身,從而在推進黨和人民事業的發展中積極貢獻力量。
通過本次學習,我們要在實干實效中強化責任意識,提升履職能力,弘揚務實作風。不管遇到什么樣的矛盾,都要勇于面對、敢于碰硬,真正對黨負責、對全市人民負責、對這座城市的歷史和未來負責。要抓住事物的主要矛盾和矛盾的主要方面,調動各方力量,創造性工作,提高科學運作、有效運作的能力。要以求真務實的作風,強化務實發展意識,說到做到,說好做好。
通過本次學習,我們要在實干實效中樹立良好形象。要善于琢磨事,善于干實事、干成事,在為民辦事中、在推動工作中學會查擺問題,努力解決“敷衍應付”、“能力不足”、“庸懶低效”、“作風不實”、“虛漂浮夸”、“紀律不嚴”等問題,努力讓群眾看到廣大黨員干部立足現實解決實際問題的責任、能力和作風,看到為民辦事的真心實意,努力在群眾中樹立起威信,樹立起“勇于擔當”、“能干善做”、“求實求效”、“立說立行”、“清正廉潔”的良好形象。
總之,繁重的發展任務,百姓的無限期待,考驗著各級黨員干部的責任、能力和作風。作為黨員干部,我們一定要貫徹落實好市委的決策部署,進一步振奮精神、凝心聚力,開拓創新、求實求效,努力完成各項目標任務,努力在各自的崗位上創造出無愧于人民、無愧于時代的業績。
講擔當轉作風抓落實心得體會【3】
11月21日,南湖區召開區委常委會“三嚴三實”第三專題學習研討會,認真深入學在*政治局第二十六次集體學習時的重要講話精神。區委書記孫建華要求,全區領導干部要進一步加強敢于擔當的責任意識,提高敢于擔當的能力,學會善于擔當,強作風抓落實,加快推動南湖區經濟社會發展。區領導朱苗、謝立昕、趙建峰、沈岱峰、張順榮、邊明亮、徐軍、陳天英、徐建英、吳佳、毛扣祥、秦新春、林云等參加研討會。
“三嚴三實”專題教育,是持續深入推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措,是嚴肅黨內政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規矩的重要抓手。按照中央關于“三嚴三實”專題教育的要求和部署,教育活動開展以來,南湖區各級黨組織認真開展了“三嚴三實”專題教育學習,區委圍繞“落實黨風廉政建設責任制”、“律己用權,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,自覺做政治上的明白人”等議題,分別進行了專題學習研討。
敢于擔當是“三嚴三實”的關鍵,是時代和歷史賦予領導干部的嚴正責任!耙喂虡淞⒄_的價值觀、紀律觀、法律觀,嚴于用權,時刻繃緊法律這根弦,牢固樹立法制意識”、“要注意善于擔當的藝術問題”、“要在勇于擔當上不斷創新,動真格,不做懶官”……會上,區委副書記、代區長朱苗,區委副書記沈岱峰等區委領導紛紛結合自己的實際工作,就如何更好地敢于擔當、轉作風抓落實進行了發言、談了體會。
孫建華強調,新形勢下,各級領導干部是否能敢于擔當、勇于承擔,對現階段的工作具有重要意義。當前,南湖區的發展到了關鍵時期,各級領導干部尤其要有一股勇往直前的闖勁、攻堅克難的鉆勁、動真碰硬的拼勁。
“敢于擔當,首先要從我做起,從區委班子成員做起。”孫建華指出,各級領導干部要進一步加強敢于擔當的責任意識,這既是本職工作的責任要求,也是一種自覺行為。對本區域、本單位的職責分工,要有一個總體把握、部署和安排。對中央、省、市的工作特別是重點工作,要不折不扣地加以落實。對群眾的訴求要有回應、有處理。對應擔當的責任,領導干部尤其是區領導班子更要起到帶頭作用,帶動、引導基層干部主動履職、主動化解、主動承擔責任。
“敢于擔當,還要有擔當的能力、善于擔當。”孫建華指出,在當下的工作中,各級領導干部要加快轉變原有的一些不適應經濟發展的思維方式,要不斷提高爭取上級支持、班子同事協作配合、調動基層積極性的能力。要把握發展規律,按現有的法律法規做好當前的工作。
孫建華強調,加強領導干部敢于擔當,還要創造良好的氛圍。下一步,南湖區將進一步明確擔當責任,加強作風轉變,在全區營造狠抓落實的良好氛圍。同時,對有益于南湖區域發展的工作,要倡導敢于擔當,也要容忍犯錯誤和失敗,通過作風的轉變、工作的創新,為南湖區在新一輪發展搶得先機、打實基礎。