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個人廉潔自律方面存在的問題及整改措施(五篇)

思而思學網(wǎng)

關(guān)于個人廉潔自律方面存在的問題及整改措施范本【一】

按照縣委反腐倡廉警示教育活動的安排和部署,我在認真參與開展實踐活動的同時,嚴格按照活動計劃安排,認真學習有關(guān)文件資料,并深刻自我剖析了任職黨委副書記以來在思想觀念、工作決策、體制機制、服務發(fā)展以及營造環(huán)境等方面存在的主要問題,現(xiàn)報告如下:

一、存在的主要問題

(一)自身學習抓的不緊。一是學習理論不夠深入。由于沒有下決心擠時間學習,平時多滿足于讀讀報紙、看看文件,學習理論缺乏深度。二是學習知識不夠全面。在學習中有時存在實用主義的思想,用著就學,急用急學,先用先學,尤其對市場經(jīng)濟、管理等新知識掌握不夠多,學習面還需拓寬。三是理論聯(lián)系實際不夠緊密。雖然在學習科學發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會等政治理論上也投入了必須精力,但在運用理論指導實際工作上還有必須差距。

(二)調(diào)查研究不夠深入。調(diào)查研究工作開展得不夠深入,不夠細致,不夠廣泛,在辦公室工作多、會議多,深入基層、深入實際、深入群眾的時間少,對廣大服務對象的所思、所想、所求了解的不夠全面,在問計于民、切實幫忙基層解決熱點、難點問題方面投入精力較少。有時下去調(diào)研,也是來去匆匆,赴基層調(diào)研的時間和效果還遠遠不夠,調(diào)研的方式還有待改善。由于調(diào)查研究的基本功還不夠扎實,致使一些工作落實的還不夠到位,不夠理想。

(三)思想認識不到位。我對反腐倡廉的思想認識不夠到位。總認為自己做到抗腐防變、潔身自好就能夠了,少數(shù)腐敗分子左右不了大局。透過警示教育活動讓我認識到,反腐倡廉工作是一項十分緊迫、十分重要的工作,反腐倡廉事關(guān)黨的建設事業(yè)。

(四)履行職責不完全到位。任職副書記以來,我在基層調(diào)研、提升自我、開展黨委工作等方面做了一些工作。但整體效果還與黨委的要求有必須的差距,工作職責的履行有待進一步提高。

二、存在問題的原因

以上問題的存在,雖然有必須的客觀原因,但主要是主觀原因造成的。問題雖出此刻表面上,但卻產(chǎn)生在思想中。從更深層次分析起來,主要有以下幾個方面原因:

(一)對學習的重要性認識不足。分析自己在思想觀念、工作決策、體制機制、服務發(fā)展以及營造環(huán)境等方面存在的主要問題,其根本原因在于對理論學習的重要性認識不足,沒有從自己是黨的先鋒隊一員,肩負著重要歷史職責的高度去學習的重要性,沒有從應對新形勢、新任務的現(xiàn)實需要去認識學習的緊迫性。因而不能以高度的政治職責感對待學習,并在學習中不斷解放思想、更新觀念,改造好主觀世界,進而運用科學的理論去很好地思考問題,有效地解決問題。

(二)宗旨意識不夠強。黨員干部全心全意為人民服務的宗旨不是一句口號,而是體此刻行動上,體此刻工作上,體此刻對事業(yè)的職責感上。自己在工作中盡管有服務群眾之心,也做了一些工作,但是沒有一心撲在其中,忽略了自己是一名黨員領(lǐng)導干部,需要在“全心全意”上去履行自己的職責義務,造成深入基層不夠,深入了解困難群眾的疾苦不夠,對群眾反映的熱點、難點問題,有些沒能及時的給予解決。

(三)自我要求不夠嚴。作為黨委班子成員,就應高標準、嚴要求,時時處處走在前,干在前,為大家做表率,做榜樣。自己雖然也努力做了,但做的還不夠,有些問題如職責履行不到位問題,對一些問題思考不深入、不全面問題等,很大程度上是由于自我要求不嚴造成的,如果自己一向堅持高標準、嚴要求,這些問題都能夠緩解,能夠克服,能夠避免。因此,務必始終以領(lǐng)導干部的標準管好自己、規(guī)范自己、約束自己、提高自己。

三、整改措施

(一)切實加強學習,努力提高自身素質(zhì)。一是認真制定自己的理論和業(yè)務學習計劃,除用心參加群眾學習外,進一步加強自學,并結(jié)合學習,認真撰寫心得筆記和理論文章,全面正確地領(lǐng)會黨的xx精神,運用科學的理論來武裝頭腦,堅持正確的政治方向,樹立正確的政治觀點,增強政治敏銳性和政治鑒別力。二是突出學習重點,既加強政治理論學習,又加強業(yè)務等相關(guān)知識的學習,尤其是加強市場經(jīng)濟知識、法律知識及專業(yè)知識的學習。三是堅持理論聯(lián)系實際的學風。在學習中務必堅持科學運用科學發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會理論指導自己的實踐,不斷解放思想,更新觀念,創(chuàng)造性地解決新形勢下面臨的新狀況、新矛盾、新問題,提高履行本職工作的潛力,提高為黨和人民服務的本領(lǐng)。

(二)進一步轉(zhuǎn)變作風,不斷改善工作方法。一是多深入基層、深入企業(yè)、深入一線調(diào)查研究,掌握實情,為科學決策、解決問題掌握第一手材料。二是堅持真抓實干、求真務實、腳踏實地,埋頭苦干,力戒形式主義和工作上的簡單粗放,真正做到說實話、辦實事、出實效。三是在重大問題上,善于聽取其他人和社會上各方面的意見,大事講原則、小事講風格,不斷提高科學決策、民主決策、依法決策水平。在班子中加強團結(jié),相互信任,相互支持,自覺開展批評和自我批評,維護班子的團結(jié)統(tǒng)一。

(三)提高認識,增強反腐倡廉的自覺性。一要深刻認識黨風廉政建設和反腐斗爭的形勢,增強反腐倡廉的職責感和緊迫感。二要深刻理解腐敗問題產(chǎn)生的根源,樹立堅定的理想信念。

(四)進一步增強事業(yè)心和職責感。作為一名基層干部,務必珍惜時間,珍惜機遇,以鍛煉自身、提高覺悟、服務基層、獻策獻力為第一要務,忠實履行好自己的工作職責,不負組織的期望。

(五)嚴守黨紀國法,做清正廉潔的表率。按照為民、務實、清廉的要求,遵守法律法規(guī),嚴格執(zhí)行和維護黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟紀律和群眾工作紀律,強化自我監(jiān)督,誠心理解組織監(jiān)督,虛心理解群眾監(jiān)督,嚴格理解制度監(jiān)督。認真貫徹落實黨風廉政建設職責制,自覺遵守廉潔從政的各項規(guī)定。勤儉節(jié)約,減少浪費,克已奉公,廉政勤政,持續(xù)一個黨員干部的良好形象。

關(guān)于個人廉潔自律方面存在的問題及整改措施范本【二】

按照區(qū)紀委的要求,現(xiàn)將本人在廉政建設上存在的不足和今后努力的方向自我剖析如下:

第一,要切實履行職責,真正負擔起黨風廉政建設和反腐敗的重任。領(lǐng)導干部不僅僅要管好自己,解決好自身的問題,還要對管轄范圍內(nèi)的黨內(nèi)廉政建設負起領(lǐng)導職責。加強黨風廉正建設,深入開展反腐敗斗爭。真正轉(zhuǎn)變黨風,樹立正氣,這是全黨共同的任務,抓黨風廉正建設是我們每個黨的領(lǐng)導干部義不容辭的職責。要糾正那種,認為抓黨風廉政建設是紀檢監(jiān)察機關(guān)的事,與己無關(guān)的片面思想。按照中央的要求,建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導,黨政齊抓共管紀委組織協(xié)調(diào),部門各負其責依靠群眾的支持和參與的領(lǐng)導體制和工作機制。突出抓好人大常委會及其機關(guān)的廉政建設。按照中央、國務院《關(guān)于實行黨風廉正建設的職責制的規(guī)定》進一步細化領(lǐng)導班子和領(lǐng)導個人的職責,認真貫徹省、市關(guān)于黨風廉政建設職責追究制的文件精神,從制度上遏制不廉現(xiàn)象的發(fā)生。

第二,對反腐倡廉的思想認識有待加強。原先,我總認為,自己只要做到拒腐防變,潔身自好就行了,少數(shù)腐敗分子左右不了大局。透過集中警示教育學習,我認識到,反腐倡廉工作是當前一項十分緊迫、十分重要的工作,反腐倡廉事關(guān)黨的建設事業(yè),事關(guān)黨的生死存亡,事關(guān)小康社會建設,事關(guān)國家的x久安。一個腐敗分子,個性是一個腐敗的領(lǐng)導干部,將遺誤一個單位乃至一個地方的發(fā)展。因此,今后務必提高認識,增強反腐倡廉的自覺性。

第三,要深刻認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的形勢,增強反腐倡廉的職責感和緊迫感。反腐敗斗爭和黨風廉政建設取得了新的進展,但是反腐敗斗爭的形勢依然嚴峻,端正黨風的任務依然繁重。目前,經(jīng)過全黨上下的共同努力,黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得了階段性成果。但黨風廉政建設和反腐敗斗爭面臨的形勢不容樂觀。能夠說,我們此刻是處于反腐敗和腐敗對立力量之間,遏制與反遏制的較量之中,而且兩種較量有齊頭并進的態(tài)勢。一方面,反腐敗的聲勢、措施、力度在加大;另一方面,腐敗的抗拒性也在增強,它的具體資料、表現(xiàn)方式和手段也在發(fā)展。所以,我要切實自學增強反腐倡廉工作的職責感和緊迫感,下大力氣投入到這一工作中去。第二,要深刻理解腐敗問題產(chǎn)生的根源,樹立堅定的理想信念。反腐敗斗爭是在錯綜復雜的背景下開展的。西方敵對勢力加強實施“西化”、“分化”我國的戰(zhàn)略圖謀,企圖用他們的那一套理論觀點、意識形態(tài)和生活方式影響我們;改革和建設中,適應市場經(jīng)濟發(fā)展要求的體制、機制、法制及管理制度有待逐步建立和完善。但我認為更主要的原因在于:社會風氣下降,監(jiān)督制約機制失效,使腐敗有必須的社會基礎。黨風不正、社會風氣不正、道德滑坡,一部分人對反腐敗失去了信心,心志開始變異。所以,鄧小平同志指出:“經(jīng)濟建設這一年我們搞得相當有成績,形勢喜人,這是我們國家的成功,但風氣如果壞下去,經(jīng)濟搞成功又有什么好處。”這就告訴我們,理想信念是精神支柱,是前進的動力,是一個人精神狀態(tài)的基礎,是領(lǐng)導干部的立身之本。沒有遠大的理想就不可能有博大的胸懷和崇高的思想境界;沒有堅定的信念,就不可能有朝氣蓬勃,奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。理想信念一旦發(fā)生動搖,必然會陷入歪風邪氣的泥潭。

因此,解決理想信念問題,是一個根本問題、首要問題。作為一個黨員領(lǐng)導干部,我要加強思想改造,認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,時刻注意自身“三觀”的改造,持續(xù)思想上的清醒和立場上的堅定,堅持馬列主義的世界觀、人生觀和價值觀,始終與黨中央持續(xù)高度一致。要做到堅定的信念,提高政治敏感性和鑒別力;增強在復雜形勢下抵御各種風險的意識和潛力;時刻想著群眾,自覺維護人民的利益,一切從人民的利益出發(fā);要個性警惕權(quán)錢交易等腐朽思想和行為的侵蝕,自覺抵制享樂主義、拜金主義和極端個人主義等幾個方面的社會病;要過好名位關(guān)、權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)和人情關(guān),牢固樹立拒腐防變的思想,做到活到老學到老,改造到老,始終持續(xù)開拓進取的革命斗志和奮力工作的精神面貌,說老實話,辦老實事,做老實人。

關(guān)于個人廉潔自律方面存在的問題及整改措施范本【三】

為進一步改進工作作風、密切聯(lián)系群眾,切實把黨中央“八項規(guī)定”貫徹落實到工作中去,我鄉(xiāng)按照省、市、區(qū)學習貫徹黨的十八大精神和中央“八項規(guī)定”的要求,多措并舉,深刻領(lǐng)悟和掌握“八項規(guī)定”重要內(nèi)涵,把黨中央“八項規(guī)定”貫徹落實到實際工作中去。認真學習中央八項規(guī)定,并對照八項規(guī)定內(nèi)容,查找不足。同時,制定四項措施,認真整改,切實在黨風廉政建設、車輛管理及財務管理上實現(xiàn)新突破。

一、積極宣傳學習

制定學習計劃,并在鄉(xiāng)電子顯示屏上滾動播放,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央決策部署上來,改進作風,凝聚力量,從我做起、從現(xiàn)在做起,增強主動性和自覺性,在改進工作作風、加強廉潔自律上帶好頭、做表率。

二、工作作風情況自查

鄉(xiāng)黨委、政府要求每位黨員干部對照中央八項規(guī)定,重申有關(guān)紀律規(guī)定,確保領(lǐng)導干部廉潔從政,深入開展自查自糾,查找工作中存在的問題和不足,分析原因,立即加以整改。要求全鄉(xiāng)黨員干部提交學習貫徹黨中央“八項規(guī)定”學習心得體會,努力營造全鄉(xiāng)風清氣正、勤政廉潔的良好氛圍。收回心得體會35份。

三、工作作風改進措施

(一)改進調(diào)查研究,堅持包村聯(lián)系點制度。包村領(lǐng)導帶頭深入農(nóng)村、企業(yè)進行調(diào)查研究,做到吃透上情,掌握下情,了解外情,積極為群眾辦好事辦實事,為基層解決實際問題。

(二)切實轉(zhuǎn)變會風、文風,精簡會議、文件。能不開的會議,堅決不開;必須召開的會議,開短會;可以合并的會議合并開。控制會議規(guī)模,提高會議質(zhì)量,壓縮文件數(shù)量,增強文件的針對性和實效性。

(三)厲行勤儉節(jié)約。牢固樹立節(jié)約光榮、浪費可恥的理念。節(jié)約每一張紙、每一度電、每一滴水、每一粒米、每一分錢,愛護公物,杜絕“白晝燈”,避免“長流水”。精簡辦公用品種類,加強辦公消耗品管理,鼓勵對辦公設施修舊利廢,減少水電氣等能源和公務用車用油、維修、保險等消耗,切實降低后勤服務;在餐桌上堅決杜絕舌尖上的浪費。

(四)嚴格執(zhí)行工作日午間禁酒制度。工作日午間一律禁止飲酒,對違反午間禁酒或酒后影響機關(guān)形象的,嚴格按作風建設相關(guān)規(guī)定處理。

(五)嚴格考勤紀律。認真遵守機關(guān)工作制度,請假制度和外出報告登記制度。按時上下班,不遲到,不早退,不無故離崗、脫崗,上班期間不打牌,不玩麻將,不上網(wǎng)玩游戲或從事其他與工作無關(guān)的事。

(六)嚴格值班制度。實行領(lǐng)導值班帶班制,機關(guān)工作人員實行輪流值班責任制,無故不得請假。

(七)健全機制。堅持用制度管權(quán),按制度辦事,靠制度管人。堅持工作日中午不飲酒;必要的公務接待,本著厲行節(jié)約的原則,嚴格控制標準;喪事倡節(jié)儉,喜事樹新風;嚴禁利用職權(quán)為自己或他人謀取私利。定期組織收看反腐倡廉教育片,加強警示教育。

關(guān)于個人廉潔自律方面存在的問題及整改措施范本【四】

一、存在問題和不足 在學習實踐中,過于自信,覺的自己是普通黨員,不是領(lǐng)導干部,在黨風廉政建設方面沒有任何問題,一切腐敗的東西都離自己很遠,沒有必要學習這些制度。總是淺嘗輒止、一知半解。從客觀上總是強調(diào)工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關(guān)系。

二、整改措施 (一)、嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕 一是加強理論學習,不斷提高自身素質(zhì)。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性。認真學習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》,通過加強理論學習,夯實自身的思想政治基礎,筑牢反腐拒變防線,增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是牢記“兩個務必”。不斷加強黨性修養(yǎng),時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),正確對待地位、名利、權(quán)力,在思想上筑起反腐廉政的長城,自覺執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,少琢磨組織上給了我什么,時刻想著我為黨和人民做了什么,真正做到老老實實做人,踏踏實實做事。

(二)堅持廉潔自律,自覺抵制各種腐敗思想的侵蝕 作為藥監(jiān)系統(tǒng)工作人員,我認真遵守機關(guān)管理制度,注意從思想源頭上下功夫,按照黨風廉政的有關(guān)要求,做到清正廉潔,自重,自省,自警,自勵,嚴格按照規(guī)定和制度辦事。一是在工作中,我始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事,堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,勤勤懇懇地做好各項工作。二是堅持嚴以律己,不搞以權(quán)謀私,始終堅持公平公正原則,公平辦事,公正做人。 在勤政廉政方面,本人雖然取得了一些成績,但對照黨和廣大人民群眾的期望,還有一定的差距,存在一些問題:因此,在今后的工作中,我一定會嚴格遵守組織紀律,強化廉政自律工作,努力克服自己存在的問題和不足,以《廉政準則》要求為準繩,克己奉公,勤政為民,更加堅定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。

關(guān)于個人廉潔自律方面存在的問題及整改措施范本【五】

根據(jù)省委巡視工作領(lǐng)導小組安排,2月9日,省委第二巡視組向省財政廳反饋了巡視情況;2月10日,省委第六巡視組向省國土資源廳反饋了巡視情況,省委第七巡視組向省農(nóng)業(yè)廳反饋了巡視情況。

省國土資源廳: 國土資源領(lǐng)域案件時有發(fā)生

巡視反饋指出,省國土資源廳黨組不斷加強黨風廉政建設和反腐敗工作,在加強監(jiān)督管理、規(guī)范權(quán)力運行以及推進國土資源特色懲防體系建設等方面做了大量工作,取得了新的成效。

巡視中干部群眾也反映了一些問題,主要是:履行主體責任和監(jiān)督責任不到位,責任意識、風險意識和防范意識不夠強,國土資源領(lǐng)域內(nèi)違紀違法案件時有發(fā)生;重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)權(quán)力制約監(jiān)督體系和廉政風險防控體系不夠完善,土地及礦產(chǎn)管理存在廉政隱患,探礦權(quán)和采礦權(quán)的審批流程不夠規(guī)范。有的建設項目管理使用存在問題,有的工程建設項目和設備采購招投標不嚴格、不規(guī)范,反映個別干部利用職務影響插手其中,為特定關(guān)系人謀取利益。有的單位存在違規(guī)收費、資金私存私放、應收款長期未清理問題,存在國有資產(chǎn)流失隱患。有的單位報紙刊物發(fā)行及費用收支問題較多,存在違規(guī)發(fā)放福利、頂風違紀的問題。在執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和干部作風方面,個別單位還存在超標準接待、公車私用等方面的問題。在干部管理和選人用人方面,干部交流輪崗工作不夠及時、不平衡,存在掛職借調(diào)人員多、在編不在崗人員處置不及時等問題。

省農(nóng)業(yè)廳: 基層農(nóng)業(yè)部門問題較突出

巡視反饋指出,近年來,省農(nóng)業(yè)廳黨組認真貫徹落實中央和省委決策部署,不斷加強黨風廉政建設,主體責任和監(jiān)督責任意識逐步增強。認真落實中央八項規(guī)定精神和省委實施辦法,嚴格執(zhí)行《干部選拔任用工作條例》,不斷提高選人用人公信度。

巡視中干部群眾也反映了一些問題,主要是:在黨風廉政建設方面,落實主體責任和監(jiān)督責任不到位,一些單位和領(lǐng)域問題比較突出;財務資金管理不嚴,制度不健全,違規(guī)問題較多;對廳屬單位監(jiān)管不力,有的事企不分,管理體制比較混亂;基層農(nóng)業(yè)部門違紀違法問題比較突出,對行業(yè)、項目監(jiān)管不力。執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和作風建設方面,公車管理不嚴格,出差報銷制度把關(guān)不嚴,協(xié)會問題比較突出,存在干部作風不夠深入扎實等問題。貫徹落實民主集中制方面,廳黨組集體領(lǐng)導作用發(fā)揮不夠,有的重大事項決策程序不嚴格,對廳屬事業(yè)單位領(lǐng)導班子建設抓得不夠,存在一些問題。干部選拔任用方面,人事管理工作不夠規(guī)范完善,審核把關(guān)不嚴。

省財政廳: 對專項資金監(jiān)管力度不夠

巡視反饋指出,黨的十八大以來,省財政廳黨組認真貫徹落實中央和省委決策部署,不斷加強黨風廉政建設和反腐敗工作,落實中央八項規(guī)定精神和省委實施辦法,堅持改革創(chuàng)新,取得了新的成效。

(1)、個人廉潔自律存在的問題和不足(三篇)

(2)、個人廉潔自律方面述職報告范文(四篇)

(3)、單位廉潔自律個人年終總結(jié)(精選四篇)

(4)、領(lǐng)導干部個人廉潔自律情況總結(jié)(四篇)

(5)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個人廉潔自律總結(jié)范文(兩篇)

(6)、黨支部廉潔廉政自律個人自查報告范文(兩篇)

(7)、黨員個人廉潔自律自查報告及整改措施(三篇)

(8)、個人廉潔自律存在的問題及整改措施(精選三篇)

(9)、廉潔約談談話個人廉潔自律表態(tài)發(fā)言(精選五篇)

(10)、黨員干部個人廉潔自律情況總結(jié)(兩篇)

巡視中干部群眾也反映了一些問題,主要是:一是落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任不到位。在履行主體責任上,面上工作部署多,黨組成員“一崗雙責”意識不強。落實監(jiān)督責任不夠有力,監(jiān)督執(zhí)紀問責少,對反映和發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題查處失之于寬、失之于軟。對教育實踐活動和審計發(fā)現(xiàn)的問題整改不夠到位。二是廉潔自律方面存在薄弱環(huán)節(jié)。有的廉潔意識較差,存在辦“人情事”、分“人情款”現(xiàn)象。有的自律意識不強,利用職務之便為親朋好友謀利益。有的違規(guī)獲取住房。有的在企業(yè)或中介組織兼職領(lǐng)取薪酬,有的個人申報事項填寫不實。個別廳屬單位財務管理不規(guī)范,虛列支出,套取現(xiàn)金,亂發(fā)錢物。三是落實中央八項規(guī)定精神、改進工作作風不夠到位。有的外出接受超標準接待,有的參與出國較多。會議多、文件多等問題依然存在。有的深入基層不夠,工作指導不力。有的優(yōu)越感較強,缺乏服務意識。有的精神狀態(tài)不佳,作風散漫,享樂主義較重。履行財政監(jiān)管職責不夠到位。對專項轉(zhuǎn)移支付項目監(jiān)管存在把關(guān)不嚴、重復分配、套取騙取、截留挪用等違紀違法問題。有的地方和部門依然存在“三亂”和“小金庫”問題,政府采購不夠規(guī)范,“三公”經(jīng)費的監(jiān)管還存在薄弱環(huán)節(jié),公務卡結(jié)算制度落實不到位,結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金過多,部門預算編制不夠完整。四是執(zhí)行民主集中制和選人用人工作有待改進。有的領(lǐng)導干部大局觀念不強,好人主義較重,堅持原則不夠。廳機關(guān)與直屬事業(yè)單位混崗、混職數(shù)使用問題比較突出。干部選拔任用中存在“論資排輩”、“憑年限、齊步走”現(xiàn)象。對干部輪崗交流力度不夠、監(jiān)管不嚴。

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