轉變工作作風,著力查找“四風”、“四氣”方面的突出問題。下面是小編為大家提供的剖析材料,一起來看看吧。
四風四氣剖析材料【第1篇】
按照鎮黨的群眾路線教育實踐活動工作安排,作為鎮黨委書記,我在認真學習的基礎上,本著““照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的思想,深入到各村、各有關單位開展征求意見、交心談心活動,認真查找自己在“四風”方面存在的突出問題和不足,對存在問題的原因進行了深入剖析,并有針對性地提出了今后的整改方向。現將個人剖析情況報告如下:
一、四風方面主要存在的問題
在形式主義方面:一是學習自覺性還不夠高。由于平時日常工作事務和各種會議多,把主要精力放在做抓發展、保穩定、辦實事上,有時把中心工作看成硬任務,把理論學習看成軟指標;平時用大量時間應付各種會議、下訪、做群眾思想等工作,忽視了理論學習,存在以干代學的現象,特別是當工作與學習發生矛盾時,把學習看作“軟指標”,可以往后推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統性不強,學習效果不佳,沒有長期的學習計劃。二是學用結合得還不夠。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不夠適應,運用科學理論解決新問題和實際問題的能力還不夠強,結合實際貫徹研究不夠,在提升工作水平時水平還比較低。三是有時工作方法較簡單,創新不夠。在面對某些任務多、壓力大、要求快的工作問題時,有時候會存在著應付以求過關的想法,沒有時刻以高標準嚴格要求自己,會出現只求最快完成不求最好情況,影響了工作效果。同時,有時欠缺創新意識,沒有充分發揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態。而且,有時候采取的工作方法較簡單,同志間的思想交流不多,對工作指導和督促還不夠深入。四是有老好人的行為。對一些部門和一些領導干部在落實工作不力、工作不好的,也有礙于情面,怕得罪人,不敢大膽批評,辜負了領導和干部群眾的期望。
在官僚主義方面:一是群眾意識還不夠強。雖然也經常下調研,但只注重了解自己想要了解的問題,未能深入做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有真正和群眾打成一片。在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查,不夠全面系統,聯系群眾不廣泛,與干部職工談心交流少,直接聽取基層群眾意見不及時不全面,對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面,幫助干部職工解決實際困難不多。二是與群眾聯系還不夠密切。到部門各單位或各村去調研時,與班子領導及群眾交流多,與一般干部交流少。三是還存在著不夠民主的地方。如開班子會議事先溝通不夠,預通知不夠,有些事情緊急了,就跟鎮長和其他主要領導同志通一下氣就決定開會了,有時對其它班子成員沒有事先告知他開會內容,有關材料也沒有及時發放。
在享樂主義方面:一是存在有害怕擔負責任風險、安于現狀的思想心態。認為自己在基層干了多年,這兩年山心也有發展,并且發展的比較快,各種數據的反應也是山心發展最快的時期之一,在思想上存在一種“自我感覺良好”的享樂表現,開拓進取方面也退步了,怕擔負更多的責任風險。如在處理對塘閏姓墳山糾紛的問題上手段不夠果斷、不夠硬。二是開拓創新方面出現有逐漸淡薄的現象。認為自己是在基層工作多年,很多工作都比較有經驗。在處理老問題面對新問題時,總是首先考慮用以前的辦法,敢于創新的精神不夠,勇于創新的措施不多。三是對個別干部的思想掌握得還不夠深入。只安于處理好各項工作,對少數干部的思想狀況掌握得不夠準確,對一些苗頭性的享樂主義、拜金主義現象沒有及時予以制止和糾正。
在奢靡之風方面:主要是對自己要求不夠嚴格,特別是在公務接待過程中還有怕丟情面、講排場,偶然出現有超標準接待的現象,主要是考慮到怕接待不好上級會不會對我們有看法,影響我們的工作。
二、執行中央“八項規定”
在“三公”經費支出、公務用車、辦公用房、住房、家屬子女從業等方面嚴格遵守中央“八項規定”及廣西、玉林市、興業縣的相關實施細則,沒有職務消費、人情消費等行為。
三、存在問題的原因分析
針對查擺出的上述問題,自己進行了認真反思,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的,從更深層次上分析起來,主要有以下幾點:
一是理論學習不夠深。自己放松了對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想等理論體系的系統學習,特別是在學習把握科學發展觀的科學理論和精神實質上下的功夫不夠深,融會貫通不夠。同時,存在著經驗主義傾向,認為自己在多個崗位鍛煉過,并且在基層工作多年,實際工作有一定經驗,且每年都參加不少培訓,所以認為自己不用專門鉆研理論,也能應付好日常工作。
二是黨性修養不夠強。黨性問題是黨員領導干部思想政治建設的核心問題。自己在黨性黨風方面存在的問題,重要原因就是黨性鍛煉不夠,不能經常性地開展批評和自我批評,不能經常清理自己的思想,反思自己的行為,沒有自覺主動地征求群眾的意見,接受群眾的監督;在嚴格執行黨的紀律方面標準不高,要求不嚴,在一些對待個別班子成員及干部的作風問題上,會礙于情面,反映出自己黨性修養有待加強。
三是宗旨觀念有所淡化。雖然自己能夠牢記“權為民所賦,權為民所用”,但在實際工作中往往會更看重本職工作而忽視群眾工作,沒有很好地把群眾擺在最高位置,虛心向人民群眾學習的思想少些,沒有更多地去關心群眾的想法,這樣一來,與群眾的思想感情疏遠了,為群眾著想服務群眾的主動性不夠強。有時,自己會經常陷在大量的事務性工作,文多、會多、接待多,對各村各單位交待多,和干部群眾互相交流思想少。
四是艱苦奮斗的精神堅持得不夠好。平時多以抓發展、抓民生、抓維穩等日常工作代替政治的鍛煉,對自己要求放松了,致使工作有時不夠務實深入,滿足于工作的完成及群眾的好評,創新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創造性,缺乏艱苦奮斗的精神。
四、下一步措施
對于以上存在問題,我將在嚴格按照這次教育實踐活動“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,嚴格加以整改。主要從以下幾方面努力:一是加強學習,不斷提高綜合素質。堅持帶頭加強學習,把學習擺在更加重要的位置,用先進的理論武裝頭腦,用豐富的知識充實自己。注重改進學習方式,既向書本學,又向實踐學;既向同事學,又向群眾學。堅持不懈地學,努力做到學以增智、學以致用,不斷提高自己的理論水平和綜合素質,通過學習來推動工作,通過工作來促進檢驗學習。二是轉變作風,進一步密切聯系群眾。在工作中學會換位思考,加強與職工群眾談心,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關系。積極解決職工群眾最關心的問題。克服人浮于事,做到腳踏實地,做任何工作從實際出發,積極跟蹤工作開展的進度,把心沉下去。克服脫離群眾,接受群眾監督,堅持向群眾學習,對群眾負責,為群眾服務,接受群眾監督。
三是進一步解放思想,爭創一流業績。緊緊圍繞縣委、縣政府的工作,進一步解放思想,不斷創新工作思路,改進工作方式,求真務實,攻堅克難,全力以赴抓好三大會戰、美麗山心?清潔鄉村等重點工作,努力做到拔高標桿,提升標準,多出亮點,摒棄畏難思想,盡心盡力爭創一流的工作業績,為實現“富民強鎮”新跨越、全面建成小康社會多出力、多增光、多添彩。四是嚴于律己,清正廉潔。在工作中認真按照中央“八項規定”和反“四風”要求,多住勤,多與干部群眾交流,促進干群關系。同時,認真執行黨員領導干部廉潔自律各項規定,以清醒的頭腦、清晰的思路、清廉的作風嚴格要求自己,保持艱苦奮斗優良傳統,堅持反對奢侈浪費和奢靡之風,防微杜漸,管好身邊的工作人員和家屬,清清白白做事,堂堂正正做人。五是帶頭反四風,改作風,重落實。多深入基層,了解群眾所需所求,實實在在為群眾辦事。注重細節,公平公正處理好人民群眾反映的各種糾紛,避免糾紛事態擴大。在基礎建設方面:著力解決各村及圩鎮的飲水安全問題及水利設施維修經費問題、村道路硬化和路燈問題;社會治安方面:加大圩鎮上打擊“搶包”,“攝錢包”力度;經濟建設方面:加大村級的招商引資力度。
四風四氣剖析材料【第2篇】
根據巖臘九年制學校開展黨的群眾路線教育實踐活動要求,我緊密聯系個人思想和工作實際,緊扣群眾路線教育實踐活動主題,準確把握和貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,立足當前、著眼長遠,查擺問題、分析解剖。
在群眾路線教育實踐活動學習過程中,我深刻的認識到,“四風”是黨的群眾路線的大敵頑敵,其要害是一方面使黨脫離群眾、喪失密切聯系群眾的最大政治優勢,另一方面使群眾同黨若即若離乃至離心離德,“四風”問題是當前人民群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題。本著邊學邊查邊改的原則,聯系自己的思想、工作和生活實際,就“四風”方面存在的問題進行認真剖析檢查,主要有以下幾個方面:
(一)形式主義方面
主要表現在:一是理論思想學習上,學習的自覺性不高。雖然能自覺學習黨的政治理論和先進思想,但真正掌握的理論和業務知識不夠全面、系統,不能很好的用科學的理論武裝自己, 理論學習聯系實際工作也不夠。二是工作落實不夠,效果不明顯。有些工作完成的浮于表面,存在應付的思想;處理問題有時還存在畏難情緒,對待學習,往往是上級要求什么就學什么,不求甚解,使各種學習流于形式。
(二)官僚主義方面
主要表現在:一是工作計劃不夠明確。在教學工作計劃中,缺少對學校工作計劃的理解,同時也缺少以學生的實際情況來制定工作計劃,更多時候過多強調個人感受,自己想當然的制定學期工作計劃,
存在沒有充分考慮到實際可行性和可操作性的現象。二是關心學生跟聯系家長不夠。雖然在教學中盡職盡責,但深入了解學生情況還不夠,有時候只注重了解學生成績問題,未能關心到同學們的生活和心理,未能完全做到“從學生中來,到學生中去”,為學生服務的宗旨有待加強。
(三)享樂主義方面
主要表現在:一是出現不思進取的傾向。領導給自己安排的工作,會有拖沓的情況,有時心里總想時間還多,先玩一會、先干點其他的,再來完成也不遲。對待一些困難的工作,有推艱挑易的思想。二是奉獻意識不強。對待工作,有慵懶松散的現象,看到學生成績差,自己怎么用心教都達不到預定效果,這時候對待工作就會泄氣,懶散對待教學。
(四)奢靡之風方面
主要表現在:雖然個人自我能抑制奢靡之風,但偶爾也有講排場,比闊氣的想法,開展工作不能完全做到講究節儉辦事;雖然注意節約,但偶爾會浪費,在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規定和自覺用黨的紀律約束自己還不夠深入,離規定的要求還有一定距離。
二、產生問題的原因分析
通過對照學習,發現自身還是存在一些問題,究其原因主要有以下幾個方面:
1、沒有時刻以最高標準嚴格要求自己。工作一年來,隨著對學校周圍環境的熟悉,滋長了安于現狀、不圖進取的情緒,對自己的要求放
松了,考慮個人的榮辱多了,以事務工作代替政治和黨性鍛煉。在教育工作當中,工作不夠深入,且在解放思想,更新觀念和手段方面有所欠缺,滿足于完成領導交辦的任務,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。
2、服務群眾宗旨觀念有所淡化。在工作中沒有深入實際認真了解學生所想、所需、所盼是什么,在感情上對學生有所疏遠。對黨的群眾路線認識不深,沒有完全在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識,深入群眾不夠,心系群眾、服務群眾的意識較弱。
三、改進措施與努力方向
(一)進一步強化政治學習,堅定理想信念。
以教育實踐活動為契機,學政治理論、學業務知識、學工作方法,通過持之以恒的理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,從思想上改變自己,從行動上改變自己。
(二)轉變工作作風,強化服務意識。
增強自身的社會責任感和愛崗敬業的精神,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,講團結,講奉獻,傳遞正能量,從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。
總之,我將在領導和同志們的幫助支持下,進一步提高思想認識,認識到并改正自己身上存在的“四風”問題。